中层以上领导提升培训计划一、培训目的: 希望通过培训使中层以上管理者提升管理能力，帮助中层管理人员明确角色定位和技能要求，通过培训...
关于分公司中层后备干部选拔培育的实施方案为进一步搞好企业文化建设，增强企业进展软实力,提高企业凝聚力、执行力，实现分公司干部队伍年...
阆中市金城乡中心学校中层以上领导干部奖励性绩效工资考核办法为了充分调动学校中层以上领导干部积极参加管理,主动承负部门工作任务，推动...
公开推举选拔学校校级和中层后备干部推举表姓 名性别出生年月要求在本栏内贴上相片民 族籍 贯出生地政治 面貌参加工作 时间健康 状况...
跃兴公司安全生产及部门管理 责 任 制二 0 一 0 年二月二十日为深化贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，切实把保安全作...
中学各中层管理岗位任职资格 XX 中学中层管理岗位任职资格任职基本条件：1。参加调整任用和竞争上岗的人员必须符合：① 具有履行职责所...
竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位教职工：您们好！首先感谢学校给我们这次公平竞争、提高自我的机会和平台。这次参加中层干部竞聘上岗，对我...
中层管理人员培训实战内容 主讲老师： 临时未定，中层领导力、中层管理技能、执行力 培训专家课程受众: 部门经理等高中层管理人员，有...
上海交通大学中层干部培训心得体会2025 年 7 月 8 日至 2025 年 7 月 12 日，我院全体中层干部及部分教研室主任共 40 余人，...
三十中学中层干部管理考核方案 为进一步加强学校领导班子建设,营造良好团队,正确评价学校中层领导的品行为实绩，进一步激发中层领导的工作...
一名合格的企业中层管理者自述 中层管理者、定位、沟通协调、带领做、计划、人才 中层管理者是一个单位领导系统中的中间环节和重要支撑点...
一名合格的企业中层管理者自述中层管理者、定位、沟通协调、带领做、计划、人才 中层管理者是一个单位领导系统中的中间环节和重要支撑点，...
一个总经理在企业全体中层会议上的讲话管理创新如何“除弊兴利”——一个总经理在企业全体中层会议上的讲话 随着企业经营规模的不断扩大，...
XX 镇中层干部选拔任用工作方案为仔细贯彻执行党的干部路线、方针、政策，建立科学法律规范中层管理人员选拔任用及管理制度,根据《党政领...
XX 年学校中层干部的培训计划 为仔细贯彻执行党的干部路线、方针、政策，推动学校干部队伍建设的革命化、年轻化、知识化、专业化,进一步...
中层干部选拔任用管理办法（试行)为进一步法律规范选拔任用中层管理人员工作，推动干部工作科学化、民主化、制度化，使优秀人才脱颖而出，...
XXX 医院中层管理人员考核管理办法第一条为深化医院改革,完善激励与约束机制，强对对中层管理人员的管理与监督,全面、客观、公正、准确地...
MTP 中层管理人员必备的实战管理技能主办:上海普瑞思管理咨询有限公司 时间：2025 年 07 月 23-24 日地点：中国·上海 费用：2880...
目 录一、总经理办公室 1主任关键绩效考核指标 1 战略管理关键绩效考核指标 2 公共关系关键绩效考核指标 3 秘书关键绩效考核指标 ...
项目公司中层管理者素养辞典 二零零六年十一月项目公司中层管理者素养模型项目公司中层管理者包括项目公司部门经理、副经理和经理助理。项...
