雅戈尔集团公司关键业绩评估指标体系北大纵横管理咨询公司二零零五年十一月目录导言.......................................................
企管经理考核指标需要更多的KPI指标，请到www.aliqq.com.cn指标类别指标项权重考评主体考核方法任务绩效70%企业管理制度制定数量和质量10％...
设备主管岗位业绩考核指标组成表考核指标信息来源考评人权重考评标准实施生产设备维修计划直接上级直接上级30%优良中及时落实计划，及时处...
日化企业客户服务专员关键绩效考核指标表被考核人姓名：所在部门：计划物流部考核人姓名：被考核人岗位：客户服务主管考核期间：考核人岗位...
企业关键业绩指标(KPI：KeyProcessIndication)是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析，衡量流程绩效...
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可口可乐成功关键因素分析之促销篇（一）可口可乐公司在中国销售其产品二十几年来，一直习惯于在进行消费者促销时实施集盖（拉环）兑奖、集...
六个关键步骤作者：付遥出版社:北京大学出版社捷科中国公司销售总监周锐必须在一个季度内完成高额的销售任务，手下却只有几名一贯表现不佳...
锅炉主管岗位业绩考核指标组成表考核指标信息来源考评人权重考评标准定期检查，负责锅炉设备的维修、保养直接上级、检查记录直接上级25%优...
日化企业市场一部客户服务岗关键绩效考核指标表被考核人姓名：所在部门：市场一部考核人姓名：被考核人岗位：客户服务考核期间：考核人岗位...
人事管理岗位业绩考核指标组成表考核指标信息来源考评人权重考评标准协助科长完成人才招聘计划以及与招聘相参照招聘计划和相关相关制度以及...
机修主管岗位业绩考核指标组成表考核指标信息来源考评人权重考评标准定期检查公司机械设备直接上级、检查记录直接上级25%优良中及时发现并...
前营销-----房地产开发制胜的关键（一）提出前营销概念的意义近一两年，我国房地产业内开始出现了“前营销”的提法，如果能就此开展一场有...
企业关键业绩指标（）与绩效考核企业关键业绩指标（）是通过对组织内部某一流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析，衡...
六个关键步骤作者：付遥出版社:北京大学出版社捷科中国公司销售总监周锐必须在一个季度内完成高额的销售任务，手下却只有几名一贯表现不佳...
行政秘书岗位业绩考核指标组成表考核指标信息来源考评人权重考评标准日常文件及材料的起草、审核和公文处理相关文件，公司领导直接上级25%...
色彩写生的应试技巧和三个关键阶段有一定的专业训练并有一定基础的考生在考场上如何正常发挥、施展自己的才华，是一个值得关注的重点问题。...
设备管理员岗位业绩考核指标组成表考核指标信息来源考评人权重考评标准修理生产设备故障报修单、直接上级直接上级30%优良中及时、高效、规...
分销的深度（之一）－－一体化分销的核心对于一般大众性日用消费品而言，做好分销，并保持分销流程一体化、科学化运作，是当今市场营销致胜...
开发部关键业绩考核表北大纵横管理咨询公司二零零二年十二月目录开发部经理考核表（月度）.................................................
