下载后可任意编辑*****廉政风险防控管理工作实施方案 加强惩治和预防腐败体系建设，推动党风廉政建设和反腐败斗争，提高全体党员干部尤其是党员领导干部廉政风险防控能力，进一步强化对权力运行的监督制约，加大从源头上预防和治理腐败力度，为脱贫攻坚工作培育一支清正廉洁的扶贫开发干部队伍，特制定本实施方案。 一、指导思想 深化贯彻党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立“有权力就有风险”、“只要行使权力就要开展风险防控”的思想意识，以“防范在前、预警在先”为出发点，以排查廉政风险为基础，以制约和监督权力运行为核心，以完善制度机制为重点，创新方式方法，不断提高预防腐败工作的科学水平，推动反腐倡廉建设深化开展。 二、工作原则 （一）突出重点、完善机制。紧紧围绕腐败问题易发的重点领域、重点岗位和关键环节，实行法律规范程序、制约权力等有效办法，把防范措施落实到权力运行之中，把廉政风险防控管理延伸到每个部门、岗位和个人。 （二）以防为主、防控结合。着眼预防，压缩领导干部和重要岗位自由裁量权空间，形成对权力的有效制约机制。下载后可任意编辑 （三）公开透明、依法处置。根据公开是原则、不公开是例外的规定，做好权力运行公开；根据法律法规给予的职责权限，对防控中发现的问题，依纪依法处置。 三、工作目标 通过实施廉政风险防控管理工作，促进本公司防范廉政风险的主动性进一步提高，党员干部特别是领导干部防范廉政风险的自觉性进一步增强，从根本上杜绝腐败问题的发生。 四、实施范围及对象 党员领导干部及各部门负责人。 五、实施办法及步骤 廉政风险防控分四个步骤实施： （一）梳理岗位职责，法律规范工作流程（2024 年 6月 1 日-6 月 15 日）。对扶贫工作人员职责、权力进行全面清理，编制岗位目录，明确岗位职责、权限、工作流程，做到职权项目清楚，职权范围明确，职权流程清楚。结合“两学一做”主题作风建设，组织本公司全体干部深化学习党的十九精神和习近平总书记系列讲话精神，以及有关精准扶贫、精准脱贫工作的政策、规定、要求，提高思想认识，理清工作思路，法律规范工作程序，切实增强工作自觉性、责任感，形成“有权力就有风险” 和“只要行使权力就要开展风险防控”的共识。下载后可任意编辑 （二）排查廉政风险，评估风险等级（2024 年 6 月 16日-6 月 30 日）。 1．全面排查风险。围绕权力运行，实行自上而下、自下而上和内外...
