下载后可任意编辑《西方行政制度》综合练习一及参考答案一、简述题(每题 10 分,共 60 分)1、当代西方行政制度的共同特征
(一)政府职能社会化、市场化(二)在政府间关系上,实行集权与分权相结合、趋向分权的模式(三)在内部组织模式上,进行以提高绩效为取向的调整(四)积极吸收企业管理技术与科学技术进步的成果,实行科学管理(五)公民广泛才参加行政管理2、简述日本 55 体制的特征
第一,形式上是自民、社会“两大政党制”,实质上是自民党占绝对优势的“一党制”
第二,政府权力的更换由战后初期的多党轮流执政转变为自民党内不同派系之间的相互更替
第三,政府决策过程被自民党、政府和四大经济团体为中心的高级官僚与大财团所控制,即所谓“政、官、财”三位一体的决策机制
3、英国富尔顿委员会认为当时文官制度的缺陷有哪些
第一,文官制度实质是以通才理论为基础
第二,文官的分类制度和等级结构过于混乱
第三,专门的技能不受重视
第四,文官通常缺乏管理技能
第五,文官具有相当的封闭性和排外性
第六,人事管理不善
4、简述美国当代总统与传统总统权限的区别
第一,传统总统只是可能对国会的立法工作感兴趣,当代总统则积极倡议立法,并更多行驶否决权
第二,传统总统只行驶宪法授予的很少的单方面权力,当代总统则从法律、法院裁决和先例得到多得的机会以未经国会正式批准的行政命令和其他行动直接决策
第三传统总统只有很少的工作人员,当代总统则有在总统办事机构中工作的和从行政部门“借调”的为数众多的工作人员供其差遣,去实施其倡议
正是依靠这支庞大的队伍,当代总统才得以从事第一、二两项工作
第四,公众对在职总统的注意力发生了数量和质量的变化,大多数美国人认为,当今复杂多变的政治世界只能由总统来处理
人们期望总统是信心的象征,期望总统提供政治领导,解决国家和个人面临的种种问题
5、简述英国政府各部的建立和进展的影响因素