公司合同实务培训讲稿VIP免费

下载后可任意编辑合同与合同风险防范讲稿今日这个培训是根据公司安排进行的。我很荣幸有这个机会和大家一起沟通和沟通。大家都是资深员工，可能合同方面的实践经验都很丰富，我只是从法律方面就合同和合同风险防范方面的内容给大家提示一下，希望对大家有所帮助，不妥之处请指正。大家知道，现今法律正日益完善，对企业依法管理、法律规范经营的要求越来越高，特别是随着企业一步步进展，做大做强之后，再靠以前的简单操作，甚至君子协议之类的方式可能就行不通了。随着交易的增多，和日益复杂的交易环境，又特别是在我国整个社会诚信体制还不健全的条件下，合同对于企业的经营和进展就显得越来越重要。可以说，企业经营，方方面面都离不开合同，不管是内部还是外部，不管是买进还是卖出，都离不开订立合同。既然合同对于企业如此重要，那么订立好、履行好、管理好合同就是一项非常重要的工作。可以这样讲，合同的工作做好了，企业的纠纷就少了，企业的运行就顺畅了，企业的风险就会尽量减少或者避开，企业的经济效益就会提高。下面主要讲六个方面的内容。一、合同的基本常识和容易混淆的概念。1、什么是合同？合同法第二条明确规定，合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。我国合同法分则列出了以下 15 种合同：买卖合同，供用电、水、气、热力合同，赠与合同，借款合同，租赁合同，融资租赁合同，承揽合同，建设工程合同，运输合同，技术合同，保管合同，仓储合同，委托合同，行纪合同，居间合同。以上 15 种在合同法中专门列出的合同，在法学理论上称为“有名合同”。但并不是只有有名合同才是有效的，凡是人们自愿订立的合同，只要不违反国家的法律法规，不违反社会的公序良俗，哪怕《合同法》没有专门将它列出也是有效的，同样受国家法律的保护。2、合同的形式。合同法第十条，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采纳书面形式的，应当采纳书面形式。当事人约定采纳书面形式的，应当采纳书面形式。 俗话说“口说无凭”，建议企业对外发生业务往来时尽量签订书面合同。合同对于企业来说非常重要，企业通过合同交易的双方或多方的意思固定下来，供双方遵循、执行。很多合同履行期限较长，在合同签订、履行过程中，很可能由于形势发生变化、各方对合同条款存在不同的理解，因而可能发生纠纷或争议。书面形式订立的合同在双方发生争议时就可以作为证据使用。...