公司改制实施方案材料根据《市政府有关市属生产经营型事业单位改制转企的实施意见》（连政发［］153 号）及其配套文献的精神，结合本单位的实际状况，现制订改制转企实施方案以下： 一、基本概况 1、自然状况。＊＊单位成立于 年，为自收自支（或全额、差额拨款）全民（或集体）事业单位，附属于 ，历史演变状况；重要从事 ，资质或特许经营权状况；注册资本（或开办费用） 万元，法定代表人 ，有无公司法人登记。 2、资产负债状况。经 事务所审计、 事务所评定，截止 年 月 日，该改制单位资产总额 万元，其中固定资产 万元，流动资产 万元；负债总额 万元，其中银行贷款 万元，拖欠社会保险费用 万元，拖欠职工工资、医药费、集资等 万元；净资产 万元。 该改制单位经 文献同意共核销不良资产 万元，其中呆帐坏帐 万元。有无或有负债、法律纠纷，或有负债、法律纠纷的基本状况。 3、土地房屋状况。经 事务所评定，截止 年 月 日，该改制单位共有国有划拨土地 平方米，价值 万元，出让土地 平方米，价值 万元；拥有自有房屋 栋（间） 平方米，价值 万元，主管部门免费提供的办公用房 栋（间） 平方米，价值 万元。 房产、土地与否抵押，抵押土地面积为 平方米，价值 万元，抵押房产面积为 平方米，价值 万元，抵押债权数额 万元，偿债状况。 4、经营状况。近三年经营状况概述（有无实施工效挂钩及工效挂钩的有关状况）。 近三年重要经济指标见下表： 年份 营业收入 实现利润 上缴税收 职工年均工资 财政拨款的 数额和用途 5、人员状况。改制单位共核定事业编制 名（或为放开编制事业单位），截止 年 月 日，共有离休干部 人，退休 人，在编在册职工 人，五、六十年代退职人员 人，享有遗属补贴的 人。编制外人员 人。 6、下属单位及对外投资公司状况。依上述 1－5 分别进行阐明（其中，下属公司的人员状况需阐明离休、退休、在职职工及距法定退休年纪 5 年内的人员状况），下属公司为公司制的，要阐明各出资方、出资额及所占的股权比例。 二、改制的基本原则及拟改制形式 ＊＊单位改制按照市政府有关事业单位改制的有关政策和程序规定，本着公开、公正的原则，规范处置国有资产、妥善安置单位职工、理顺劳动和社会保障关系，确保社会稳定。 按照规范操作、公正公开的原则，＊＊单位改制拟采用整体出让、公开竞价（公开招投标）的方式进行，由受让者组建民营公司或股...
