预防职务犯罪党风廉政建设工作计划一、总体目标根据集团公司20XX年反腐倡廉工作会议精神，对照党风建设和反腐倡廉工作责任书深入开展各项工作。坚持服务大局，不断深化预防、监督体系。加强作风建设，争取把党风建设和反腐倡廉工作提高到一个新水平。二、重点工作1、充分利用各类宣传载体，认真传达集团公司20XX年反腐倡廉工作会议精神，确保全体党员干部、关键岗位人员对新时期党风建设和反腐倡廉工作有一个明确认识。特别要加强党员干部反腐倡廉政策法规的学习，筑牢思想防线。2、坚持集中学习和自学制度，全年安排反腐倡廉内容的专题学习不少于2次。3、党支部书记讲1次党课或作1次党风建设和反腐倡廉形势报告，教育要面向部门党员和员工。4、重视抓好对年轻员工的教育，各科室主要负责人对新员工的任职廉洁谈话率要达到100%，坚持把反腐倡廉教育贯穿于优秀人才的培养、选拔、管理、使用的各个方面。5、深入开展廉洁文化宣贯，并争取创新形式，创新载体，扎实落实好各类廉洁文化进企业活动。三、强化监督1、执行部门政务公开制度。做好职工代表换届工作，让所有员工能够知道部门各个阶段的工作思路、重要事项决策、重要工作进展等等，进一步落实员工对部门重大事项的知情权、参与权和监督权。2、做好述职述廉制度，述廉内容应包括。本人廉洁自律及廉洁从业承诺执行情况、个人重大事项、责任制执行情况等。第二篇：加强党风廉政建设预防职务犯罪发生加强党风廉政建设预防职务犯罪发生———生产技术部锅炉室按照公司党委关于党风廉政建设和反腐败斗争的部署和要求，锅炉室集中学习了十八届四中全会精神、《中国共产党党第1页共10页员干部廉政准则》及《公司党委专题研究部署党风廉政建设工作》有关文章，积极参加了党委组织的思想教育和相关活动，从而进一步增强思想政治素质，增强拒腐防变意识和能力，提高保持清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，在思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线，经受了市场经济的考验。党风廉政建设和反腐败斗争关系我党的生死存亡。党越是长期执政，反腐倡廉的任务越艰巨，越要坚定不移地反对腐败、越要提高拒腐防变的能力。通过近期来的学习，我们感触很深，体会也很深，小官大贪，大官巨贪，仿佛只要是个干部，不查则已，一查就有问题，从很大程度上颠覆了我们的人生观、价值观。我们认为党员干部要廉洁从政、防腐拒变就着力做好以下五方面工作：一、加强理论学习，改进思想作风近年来，在新的形势下发生了一些新变化，出现了一些新情况，有些问题甚至比较突出，比如理想信念动摇，拜金主义唯利是图，党员廉洁自律意识淡薄，带领群众前进的能力不强，更别说发挥先锋模范作用；事业心、责任感不强，思想作风不端正，工作作风不扎实，脱离群众，有的甚至吃拿卡要。这就要求公司党委、党支部加大培训学习力度，通过典型案例，使大家进一步坚定理想信念，进一步强化党员意识和廉洁自律的意识，牢固树立科学发展观和人生观，增强拒腐防变能力。二、警钟长鸣，加强全体员工的思想教育俗话说。火车跑的快，全凭车头带。党员干部自身的素质决定着1权力行使的方向和好坏。纵观历史追根溯源，只要有权力集中的地方就存在腐败行为，剖析古今案例，只有拥有权力而且权力相对集中的人才会因腐败而声名狼藉，甚至因触犯刑法而一命呜呼。腐败现象的产生和漫延已关系到党和国家生死存亡，惩治腐败和防止腐败也成为全党一项重要的政治任务。因此，必须加强全体员工的思想教育，提高党员干部的整体素质，强化权力自律意识。并要经常性的组织党员干部进行思想教育，结合当前新形势不断地改进思想教育方式，使思想教育不流于形式，力求产生实实在在的效果，经常性地召开座谈会，第2页共10页开展批评与自我批评，揭摆问题，把腐败现象消灭在萌芽状态之中。三、推行企务公开，形成阳光工程企务公开是通过一定的形式和制度，就企业内重大决策问题，企业生产经营管理以及涉及职工切身利益的问题，与企业领导和党风廉政建设密切相关的问题公开给职工。公开要以职工知情为前提，以参与保证和监督为核心，切实把企业的权力用作过程置于职工面前。尤其是职工关心的热点、...
