行政职业能力测验——言语理解部分行政职业能力测验概况以及做题的基本要求（一）行政职业能力测验的概念行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等内容。（二）作答基本要求行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。个别地方公务员考试和招警考试考试时限为90分钟，题目为100题。报考者务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。报考者必须用2B铅笔在答题卡上作答。作答在试题本上或其他位置的一律无效。（三）近四年国考行测情况分析年份题型2010200920082007题量题量题量题量言语理解选词填空20202020片段阅读20202020数量关系数字推理5555数学运算10151515判断推理图形推理10555定义判断10101010演绎推理10101010类比推理5101010资料分析文字资料１×５无无２×５统计表１×５１×５２×５１×５统计图１×５无１×４１×５综合资料２×５３×５１×６无常识判断２５２５２５２５各题型可能的分值情况：分值没有具体的规定，每年都会发生改变，但是基本上来说分值较高的几种题型为：言语理解与表达资料分析演绎推理（逻辑推理）数学运算分值依次递减。分值较低为：常识题言语理解选词填空０.６片段阅读０.８数量关系数字推理０.７数学运算判断推理图形推理０.７定义判断０.８演绎推理（逻辑判断）１类比推理０.６资料分析文字资料０.９统计表统计图综合资料常识判断０.５（四）行测试题的总体把握题量大——要求速度有最低分数线——要求准确度（五）具体应对办法１、充分利用真题复习的第一阶段先做一套真题，确定自己的水平。每个阶段都反复利用真题。２、分阶段练习确定自己目前对五种题型的初步情况。进行各题型的模块练习。按照自己的准备时间确定定期套题训练时间。３、错题汇总和整理（尤其是常识题）建议专门找个本子进行整理4、做题顺序要注意根据自己实际情况调整做题顺序，确保优势题目可以得分，可以适度放弃。5、机读卡填涂一、言语理解和表达概述（一）概念言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行交流和思考、迅速而又准确地理解文字材料内涵的能力。包括根据材料查找主要信息及重要细节；正确理解阅读材料中指定词语、语句的准确含义；概括归纳阅读材料的中心、主旨；判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致；根据上下文合理推断阅读材料中的隐含信息；判断作者的态度、意图、倾向、目的；准确、得体地遣词用字等。（二）主要题型1、选词填空考查词汇——实词、虚词和成语2、片段阅读主旨归纳题态度观点题意图推断题细节判断题词句理解题代词指代题语句衔接题标题结语题二、选词填空（一）实词实词是有实在意义的词，可以独立充当句子成分。包括名词、动词、形容词、数词、量词和代词。1、注意词义——大小、轻重、侧重点、具体与抽象2、色彩——感情色彩、语体色彩、态度色彩3、搭配与适用对象——固定搭配、特定的适用（二）虚词包括关联词、介词、连词、助词，国考中主要考查关联词。1、注意前后搭配词语的词性如：动词前是状语。2、分清差别对于表达功能相近的虚词，首先辨析出异同，明确意义和用法的差别，然后根据语境作出选择。3、注意搭配固定搭配并列关系。又……又；一面……一面；一边……一边；不是……而是……等承接关系。首先……然后；……就……；……于是……等递进关系。不但……而且；不仅……而且；不但不……反而……等选择关系。或者……或者；要么……要么；不是……就是；是……还是……等因果关系。由于……以致；既然……就……等转折关系。虽然……但是……；……然而（不过，否则）……等假设关系。如果（要是）……就……；若是……便……等让步关系。前一分句一般为：尽管（即使、固然）；后一分句为：也（都）等取舍关系。与其……不如……；宁可……也不……等目的关系。前一分句一般为：为，为了；后一分句一般为：免得，以免，以便等。条件关系。除非（只有）……才……...
