施工单位、监理使用VIP专享VIP免费

下载后可任意编辑工程部作业指导书…………5、现场管理。 现场管理是指所有在现场负有一定管理责任的分管副总、部门经理、专业工程师等代表公司对施工组织、人员的行为进行检查、监督和提议等活动，实行现场文明施工。5.1 施工单位组织管理。施工单位对本工程应有明确的组织结构图、岗位职责说明和人力/设备投入说明、相关负责人的联系方式、施工组织设计、各层次进度计划等相关资料，达到安全文明施工施工场地。5.2 安全管理。 5.2.1 安全资料备案。为从制度上确保施工安全，防止意外事故发生，工程部应督促监理单位要求施工单位提供以下相关资料，并存档备案，对职工进行三级安全教育：A、安全管理相关制度。包括但不限于：现场安全管理制度、劳保用品佩戴制度、安全预案（防火、防电等）、各岗位/工序的安全管理制度、安全教育制度、安全教育记录等，确保每个作业人员上岗前都接受过专门的安全教育；B、特种作业人员的资格证书。国家法律法规明确要求上岗前必须取得相关资格证书的工种（包括但不限于吊车操作工、电工、焊工等岗位）所取得的《特种作业操作证》，凡是没有相关有效证书的员工禁止从事相关作业。5.2.2 安全管理专职人员。工程部应督促监理单位要求施工单位配备相应的安全管理专职人员，负责对作业人员的安全培训、作业/生活安全（例如生活用电、油、气）指导、监督与检查。5.2.3 划分安全责任区要求施工单位对施工现场划分安全责任区，对每一责任区的功能进行明确、醒目地标识（例如：钢材存放区、砂石存放区、外来车辆停放区等），明确每一区域的安全责任人，规定每一区域允许或禁止进出的人群。5.2.4 作业安全检查。工程部在施工现场发现有未按规定佩戴劳保用品（包括但不限于三保等）、强行冒险作业、酒后作业、随意从高空往下扔东西、随意拆卸/更换安全防护设施、打闹/玩游戏、带领没有防护措施的人员进入施工现场等行为的，要做好检查记录（最好附有照片保留证据），并立即通报给施工单位现场负责人，要求其加大安全教育和作业现场检查力度。--------附表：《现场检查记录表》5.2.5 罚则。施工单位违反以上 5.2.1-5.2.3 条款的，工程部应要求其限期整改，监理单位落实，所限期限到期后，施工单位仍不整改的，工程部在征得分管副总的同意下，会同监理单位，对施工单位进行 500-1000 元的罚款，并继续要求其限期整改。 施工单位作业人员有 5.2.4 条款所述的行为出现时，每发现一次，工程部应对施工单位进行 50...