深圳 xx 电气有限公司行政助理的岗位分析报告一、行政助理具体岗位的工作内容......................................1二、公司行政助理工作应该掌握的技能..................................1三、行政助理的岗位分析..............................................1（一）所在部门简介..............................................1（二）行政助理所承担的主要职责..................................1四、工作中容易出现的问题............................................2（一）不熟悉公司的企业文化问题..................................2（二）不熟悉整个工作流程........................................2（三）与公司其他工作人员的沟通问题..............................2（四）关于办公室的基本管理问题..................................3（五）行政助理的工作协调能力....................................3五、行政助理的发展现状..............................................3（一）社会环境分析..............................................3（二）就业形势分析..............................................4（三）发展趋势..................................................4结论................................................................5参考文献............................................................6内容摘要：随着市场经济的发展，各行各业的企业不断发展，行政助理的需求量也不断增加。行政助理作为一个比较基础，但有较大发展前途的岗位，深受毕业生的亲睐。所谓知己知彼，方能百战不殆。通过对行政助理的了解，可以在校就有针对性地进行学习和实践，提高日后的应聘的竞争力。为此，我们对行政助理做了调查研究。关键词：行政助理；岗位分析；发展趋势1一、行政助理具体岗位的工作内容在各种公司行政事务方面帮助和服务于公司员工，例如负责订机(车)票，联系各种培训事宜，联系和管理公司交通班车服务，食堂餐饮服务馆管理，与外部物业管理联络督促其更好的服务于公司，联系和协调各种集体活动例如集体外出旅游、受训、公司运动会、年会、晚会等。还包括管理和组织办公室文具供应，办公设施的管理等。具体内容如下：协助公司领导进行公司日常公司行政管理工作；参与拟订和完善公司后勤管理规范，并监督执行，确保行政后勤管理的顺利进行协助分析公司管理中的问题并提出解决建议...
