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下载后可任意编辑人力资源部经理岗位职责12024 年 6 月 23 日下载后可任意编辑人力资源部经理岗位职责 22024 年 6 月 23 日职责 1组织制定公司人力资源进展的长期规划、 中期规划和年度计划职责 3计划和审核人力资源管理的成本职责 4协调和指导各用人部门的人才招聘、 员工培训、 绩效考评、 薪酬福利等工作职责 5及时处理公司管理过程中的重大人事问题 , 定期组织考评 , 向领导推举优秀人才职责 6协调处理好劳动关系职责 2制定招聘、 考核、 升职、 奖惩、 职称和技术登记评定等人力资源管理的方针政策
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