下载后可任意编辑自动化部电气传动岗位作业规程1下载后可任意编辑自动化部电气传动岗位工作标准受控状态: 文件编号: HY/Z-ZD-03版本/状态: A/0编 制: 吕鹏飞 程明远审 核: 陈景强批 准: 屠红选分 发 号: 龙成集团南阳汉冶特钢有限公司电力自动化部发布日期: 月 日 实施日期: 月 日2下载后可任意编辑岗位说明: 岗位名称自动化部电气传动岗所在单位自动化部电气传动室岗位级别/职称办公员岗位类别■管理岗□技术岗 □工人岗工作场所■本公司所在地□驻外工作制■周 40 小时白班□倒班制直接主管岗位电气传动室主任直接下级岗位无业绩考核部门自动化部、 电气传动室任职资格要求学历大专及以上学历专业电气专业工作经历总工作经历无专业工作经历无管理工作经历无证件要求电工证计算机水平熟练掌各类办公软件及电气专业应用软件特别要求1.较强的组织协调能力、 执行力, 注重创新, 善于学习和思考, 保密意识强。2.从事相关行业一年以上工作经历,专业培训期不低于 3 个月。主要职责公司通用职责要求: 1.负责本岗位和本岗位管辖范围内的组织架构设立、 职责完善、 流程法律规范, 形成标准并监督执行; 2.负责本岗位管辖范围内的管理标准的制订、 细化分解、 培训、 检查和奖惩; 3.按标准化要求, 对管辖范围内的现有管理标准和岗位标准依据执行情况进行讨论、 修改、 审核, 使其不断完善, 并行使日常的培训, 检查和奖惩权力; 本岗位职责: 1.参加分厂电仪控车间传动设备检修、 维护、 疑难故障排查及立项攻关; 2.负责汉冶公司传动设备资料的收集、 存档; 3.负责汉冶公司电气项目的建设、 调试, 对传动项目的进度、 质量负责。岗位权限1．对各分厂违反电气传动设备维护标准的责任人有建议考核权; 2．对未按电气设备安装法律规范施工的单位或个人有建议考核权。资源支持1．岗位人员配备齐全, 共 4 人, 每人配备一套电工常见工具; 2．配备带串口便携式计算机和变频器通讯电缆等电气传动设备专用工具。3下载后可任意编辑通用要求1．”6s”管理要求: 地面洁净整齐; 物品定位摆放; 桌椅、 玻璃洁净无灰尘; 语言文明, 举止高雅。2．成本控制要求: 按规定推行无纸化办公, 减少浪费; 办公室的电脑、 空调、 冷气等, 要做到人走即关, 节约用电、 气。3．工作纪律要求: 严禁酒后上班, 正常上班期间严禁离岗、 早退、 睡岗等不良现象; 办公电脑上不允许有歌曲、 游戏等与工作无关的内容...
