下载后可任意编辑运行部主管岗位说明书1岗位描述运行部主管岗位名称: 运行部主管直接上级: 运行部经理直接下级: 音响领班、 电梯领班、 配电室领班、 空调领班 锅炉领班、 煤气领班、 供水领班本职工作: 保证酒店设备、 设施的正常运行直接责任: 1. 制定运行部规章制度、 工作计划、 工作程序, 批准后执行。2. 制定酒店正常运行的费用预算, 经批准后组织落实。3. 正确及时地传达上级指示和文件精神, 并组织落实。4. 向运行部经理报告运行部的真实情况, 代表运行部投诉。5. 主持运行部例会, 并参加有关的会议。6. 制定直接下级的岗位描述, 界定其工作职责。7. 与直接下级进行首次和定期述职, 并对其做出工作评定。8. 负责安排领班的培训工作。9. 向直接下级布置工作任务, 在必要情况下, 向其授权。10. 及时对直接下级的工作争议做出裁决。11. 根据工作需要调配运行部的工作人员, 并报人力资源部备案。12. 监督、 检查、 巡视维修部的各项工作。13. 了解运行部的工作情况及相关技术参数。14. 根据需要进行现场或整体指挥。15. 完成上级授权交办的其它任务。16. 关怀维修部工作人员的思想、 生活和待遇。17. 依据程序提出与相关部门之间的工作界定意见, 并报批。18. 协调与相关部门的工作联系。领导责任: 下载后可任意编辑1. 对运行部的工作绩效负责。2. 对运行部的培训工作负总责。3. 对运行部的所有工作的检查反馈负责。4. 对运行部给酒店造成的影响负责。5. 对运行部费用控制负总责。6. 对运行部工作程序和工作流程的执行情况负责。7. 对运行设备、 设施的完好性负责。8. 对违纪者提出处理意见负责。主要权力: 1. 向工程部经理报告工作情况的权力。2. 对直接下级的指挥权。3. 对酒店运行的设备、 设施有管理权。4. 对运行部的工作人员有临时调动权。5. 对运行部预算范围内费用在( ) 范围内有审批权。6. 对运行部的工作有检查权。7. 对运行部工作人员有考核权、 评价权。8. 对酒店大型设备紧停运行有批准权。9. 隔级申诉权。管辖范围: 1. 运行部工作人员。2. 运行部。3.酒店在用设备、 设施。3
