下载后可任意编辑环宇通信副总裁技术引进岗位说明书1环宇通信副总裁( 技术引进) 岗位说明书岗位名称副总裁岗位编号HYTX－ZC－07直接上级总裁下属部门技术引进部工资级别直接下属人数1 人, 技术引进部岗位目的提高产品技术含量和数量, 保证公司在行业领域的技术优势和持续进展能力, 不断提升客户价值, 增加公司效益
工作职责 : 1
协助总裁, 参加公司经营管理和决策; 2
协助总裁做好公司中长期进展战略和规划; 3
根据公司进展战略, 制定公司技术引进和合作战略; 4
领导技术引进部制定年度工作计划, 完成年度技术和产品引进工作目标; 5
领导公司技术引进工作, 协调解决工作中出现的重点问题; 6
负责技术引进部门的内部组织管理工作; 7
完成总裁交办的其它工作
工作内容 : 1
协助总裁制定公司进展战略, 负责组织制定技术引进战略规划; 2
组织实施技术引进战略规划的执行情况, 对执行情况负主要责任; 3
参加制定公司年度经营计划和预算方案; 4
参加公司重大财务、 人事、 业务问题的决策; 5
根据技术引进战略, 组织、 审定可行性讨论, 初步确定拟引进的产品和技术, 供公司决策; 6
参加具体的引进合作谈判、 决策, 签订合作协议、 合同; 7
与公司研发部门配合, 共同做好技术引进的具体推动工作; 8
及时了解掌握行业技术进展趋势和方向, 供公司和相关部门学习和决策参考; 9
参加相关的展览会、 报告会、 沟通会、 学术研讨会; 10
负责公司技术引进部门队伍建设, 提出下属部门的人员调配、 培训、 考核意见; 11
负责协调部门内及部门间的关系; 12
监管技术引进部门经费预算执行情况, 及时给予指导
权力 : 1
公司重大决策的建议权; 2
公司技术引进方向和大型项目的建议权; 3
对技术引进项目的执行情况的监督检查权; 4
对直接下级人员的调配、 奖惩的
