粮食加工企业管理规章制度规范1 / 31 粮食加工企业规章制度粮食加工企业管理规章制度规范2 / 31 员 工 须 知工贸公司是一家从事进出口贸易的粮食加工企业，坚持诚信与服务的经营理念、品质与成长的经营目标、和谐与进取的企业精神，为了维护公司正常生产工作秩序，保障员工生命安全健康，避免劳动争议，进入公司员工须知如下：一、 员工是公司的合作伙伴，须了解公司特点、认同公司文化和制度
二、 牢记安全第一
注意自我保护，不违章，不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害
新进入公司的员工首先在办公室登记，并经过安全教育后方可上岗试用
三、 员工必须服从工作安排
公司根据需要和员工个人情况调整工作岗位，员工必须服从，否则，未到新岗位报到上班期间，作旷工处理
四、 及时签订劳动合同
新进入公司员工试用期30 天内，应主动与公司签订劳动合同，除非公司原因拒绝签订劳动合同，否则出现劳动争议与公司无关
五、 试用期内员工上班不足一周的不予结算工资；试用期满，员工辞职需提前 30 天书面报告，未经部门领导批准或未办手续自动离岗者，不予结算工资
公司出资培训人员辞职，按培训协议扣回其未满服务期培训费用
六、 从业期间，请注重职业操守，讲诚信，保护公司商业秘密不受侵害
七、 遵章守纪是员工对自己的爱护
严禁迟到、早退
迟到一次罚款 20 元，早退一次罚款50 元
迟到、早退 30 分钟以上者， 作旷工一次处理
八、 严格管理是公司对员工的关爱
严禁班前、班中饮酒，发现酒后作业，马上将其撤离岗位，并作旷工处理
给公司造成损失者双倍赔偿
九、 上班前注意休息
上班期间严禁睡岗，睡岗者每人次罚款50元，睡岗一月内两次，全年3 次者作违纪解除劳动合同处理
十、 按程序办事
员工请假须办理请假手续；员工工伤需到指定医粮食加工企业管理规章制度规范3 / 31 库房物资管理工作规范一、 工作目的 ：加强库房物资规
