毕马威就业合同翻译

下载后可任意编辑亲爱的 xxx恭喜你！你以出众的成绩通过了我们的招聘。毕马威希望把我们的录用通知书给你并且通过授予你的这份证明来纪念你的出色表现。我们真诚的希望能够尽快在毕马威看到你。亲爱的 xxx我们很兴奋在我们的选拔过程中见到你，同时我们很荣幸的提供毕马威华振（特别普通合伙）上海分所审计领域的会计职位给你。下面我们阐明了薪酬福利条件的主要元素：1.周期你首次录用合同签订的周期是 36 个月。也就是你将会在 2024 年的夏天或者秋天准备入职。你的试用期是 6 个月。双方一致同意后可续签合同。2.薪水你的基本工资是人民币 7500 每月。薪水将会在每年的 9 月份进行修正，从 10 月 1 日开始调整将会生效。假如可行，你的第一次薪水调整将会在 2024 年 10 月生效。3.资历津贴当你提供给人力资源部需要的文件证明材料来证实你达到了职业资历，并且这些证明材料就如在资质政策中明确提出的需要通过公司的认可，满足这些条件你将有资格获得除基本工资以外的每月 1000 人民币的资历津贴。具体的申请步骤在毕马威中国员工手册里有记载。4.年终奖每年会根据加入年份根据比例发一笔酌情性的奖金，条件是在奖金发放时你仍然在公司任职。公司全权决定是否发放奖金，并且这份合同里没有强加公司任何契约义务来支付奖金你的首次奖金，假如有的话，将会在 2024 年发放。5.加班加班政策的细则在都在毕马威的员工手册里。周末和法定节假日根据我们的加班政策，每个月在周末和法定节假日加班的首个 36 个小时，你可以将这些加班时间记录在你的加班储存库里或者可以要求以现金的形式支付给你。其他额外的加班时间将会包含在加班储存库里。休息日任何在休息日的加班时间将会包含在加班储存库里。加班储存库的使用在加班储存库里的加班时间在你的组织部门经理批准的条件下可以用作休假6. 年假你每年有权享有 10 个工作日的带薪年假。假如公司的工作情况允许的话，经过公司的批准可以请假。所有的休假必须在每年 12 月 31 日前休完。不休年假将不会得到任何酬劳除非下载后可任意编辑有中华人民共和国适用法律规定的未使用的不能延期到下一年度的法定假日。年休假政策详见毕马威中国员工手册。7. 住房公积金和社保我们将会根据上海政府法规的要求缴纳住房公积金和社保。8. 医疗保险我们将会根据政府法规的要求 缴纳医疗保险。此外，公司提供补充医疗保险来补充社会医疗保险计划。详细信息可以从人力资源部门获得。...