下载后可任意编辑聘用特别劳动关系人员合同书甲方： 地址：乙方：姓名： 地址： 鉴于乙方为特别劳动关系人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和国家、本市的有关规定，甲乙双方就临时用工事宜经平等协商一致，自愿签订本合同书，共同遵守本合同所列条款。 第一条 本合同期限为 个月，本合同于 年 月 日生效，至 年 月 日终止，本合同期满前甲乙双方均未提出终止本合同，本合同自行向后顺延一个月，以此类推；如一方提出终止本合同或续签新合同的，即视为本合同的终止，但本合同另有约定的除外。 第二条 乙方承担的工作内容、要求为：1.乙方的工作岗位： 2.乙方应履行甲方规定的岗位职责按时、按质、按量完成生产工作任务。 第三条 甲方安排乙方到 工作，因甲方生产经营需要加班、轮班、换班的，乙方应予以配合，甲方应根据规定支付加班费。 第四条 乙方认为，根据乙方目前的工作能力和健康状况，能依据本合同第二条、第三条约定工作内容、要求、方式为甲方提供服务，乙方也同意承担所约定工作内容，并承诺无条件接受甲方对乙方工作岗位的调整。 第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括但不限于以下一些内容： 1.技术信息。技术信息的范围一般包括技术方案、制造方法、配方、工艺流程、技术指导、试验结果、图纸、样品、模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等等；2.经营信息。经营信息的范围一般包括客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公平的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标的及标书内容等。3.公司依照法律规定（如在缔约过程中知悉的对方当事人的秘密）和有关协议的约定（如技术合同等）对外应承担保密义务的事项等。第六条 甲方支付乙方劳动酬劳的标准、方式及工作时间的安排：1.甲方支付乙方劳动酬劳的标准按天计算 90 元/天，每天工作时间为 8小时，超出 8 小时加班的加班费为 15 元/小时，没有节假日，上一天班拿一天酬劳。2.由甲方直接按月支付给乙方（含国家及本市规定的津贴），具体以甲方的支付凭证为准。第七条 乙方应依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。第八条 发生下列情形之一，本合同终止：1.本合同自然期满的；2.双方就解除本合同协商一致的；3.乙方由于健康等原因，不能履行本合同义务的。4.乙方的个人信息属性发生变化，已不属于特别劳动关系的。 第九...
