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肉丸车间主任岗位作业指导书

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第一章职位说明书第一节岗位职责职位名称: 肉丸车间主任直接隶属: 生产部经理直接下属: 肉丸车间班组长、操作员协调部门: 采购部、品控部岗位描述: 负责本车间生产过程按工艺要求、质量标准进行。组织车间员工完成生产任务及各项生产指标(如出成、 消耗等)。保证员工工作安全,无违章操作。岗位职责:1、按生产计划组织本车间员工完成生产任务。 2、对本车间产品加工的全过程进行质量监督,落实公司的工艺流程及质量标准,发现问题及时汇报主管领导,并避免不合格品转入下道工序。3、随时检查本车间环境卫生、工器具、个人卫生及消毒情况,定期组织大扫除,保证产品加工时不受污染。4、负责本车间员工安全教育,保证操作工人遵守《安全条例》,排除不安全隐患,杜绝安全事故的发生。5、负责科学安排生产顺序,确定生产时间,如遇临时变更或遇特殊情况须及时通知下道工序,做好衔接工作。6、核定本车间的实际产量与理论应出产量是否吻合;与上道生产工序转入的半成品是否吻合; 计算出成率,及时分析原因, 异常时采取有效措施解决。7、填报各种生产报表及巡检记录,记录详尽,易于追溯。8、协助财务部进行本车间操作工工资的发放。9、月末,按领料单与实际产成品核对物品消耗情况,做好盘点,及时将剩余物资办理返库手续(开具红票领用单),报生产部经理审批。第二节主要权力一、生产组织实施 1、有生产任务实施权2、有安排品种加工次序的排序权3、有召开车间会议、组织业务技能培训权二、人事、劳资1、对本车间员工有调动权2、对本车间班组长的任免权3、对本车间员工有招聘、辞退权4、对本车间员工的病事假有批示权5、对本车间员工工伤的休假有建议权6、对本车间员工的工资浮动有建议权7、对本车间员工有50 元以内的奖罚权三、物资领用1、对本车间生产所需物料有领取审批权2、对本车间员工的劳保用品的发放建议权3、对月末盘点后剩余物资返库的建议权四、其它权力在季节交替时,有对工艺变更(高、低温季节调整暂存库库温、防蝇防寒设施等)的建议权。第二章日常规工作内容第一节卫生的检查生产前提前进入车间,进行环境、工器具、个人卫生的检查;生产过程中随时检查。一、拌料室的卫生检查: 1、环境卫生:墙壁、地面、下水道、下水道盖。2、工器具卫生:拌料机、打浆机、出罐耙、斩拌机(菜料处理室中的)等;物品摆放是否合理。3、个人卫生:操作工进入车间时,检查员工着装、个人卫生、洗手及靴鞋消毒情况,是否符合公司...

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