[大整风十大行动理论学习会的发言稿]VIP专享

下载后可任意编辑[大整风十大行动理论学习会的发言稿] 下面我对大整风行动，谈点自己的认识和体会。主要讲这么四点观点。 一，大整风行动，具有特别重要的现实意义 个人理解，至少有三个方面的现实意义和作用： 一是开展整风行动是抢抓机遇，乘势而上，推动 1433 战略在柯城先行落地的内在要求。最近两年，柯城通过项目大征迁，办公大搬盘，产业大招商，乡村大建设，基层大治理，迎来了十分难得的进展机遇，干部队伍的形象已有了很大的提升。当前，全市上下正在围绕漂亮大花园、活力新衢州建设目标，深化实施 1433 战略，各县市区竞争异常激烈，柯城受社会关注程度前所未有，工作繁重程度也前所未有。在这种新形势新背景下，柯城要保持优势，趁势而上，乘胜追击，扩大战果，要推第 1 页 共 7 页下载后可任意编辑动 1433 战略的先行落地，实现全方位的提升进展，必须深化扎实的开展整风大行动，锤炼一支政治更加坚定、作风更加优良、工作更加高效的干部队伍。总之，战略落地，整风要先落地；柯城先行，干部必须先行。 二是开展整风行动是坚持问题导向，完善治理体系，推动从严治党的迫切需要。整风，从本质上讲，是坚持问题导向，完善治理体系，促进从严治党。通过整风行动，可以更好的促进中央文件和十条军规、十条宣言、三个决不能的贯彻执行，可以集中有效地解决一批干部队伍建设和基层治理中的突出问题，可以更好地推动重点任务和改革措施的落细落实，进一步形成程序科学、执行高效、服务优质的更加完备的区域治理体系，进一步强化党要管觉，从严治党的主体责任。 三是开展整风行动是抓人促事，点燃激情，优化干事创业氛围的重要举措。整风行动，根本导向是以人为本。通过大整第 2 页 共 7 页下载后可任意编辑风，既可以梳理和解决一批顽疾，也可以根据严管宽爱的要求，进一步唤醒各级干部的责任感、荣誉感、归属感，进一步提振干部精气神，激发干事创业热情和改革创新的能动性，从而推动各项工作的争先进位，更上层楼。 应该作为首要的政治任务，作为干部队伍和基层治理的牛鼻子，作为不忘初心牢记使命主题教育的重头戏来抓。 二，大整风行动，必须坚持以实效实绩为导向 首先，整风要重长效，不能一阵风，不能轰轰烈烈走过场，热喧闹闹搞形式，要坚持作风建设永远在路上，注重建立长效机制，出台一批务实管用的规章制度，使一些好经验好典型好做法好举措固化下来，推广开来。 其次，整风要动真格，不能两张皮，不能...