下载后可任意编辑企业日常管理制度范本 整理版甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 下载后可任意编辑企业日常管理制度范本 最新收拾版 为制造一个平安、舒适、健康的办公环境，确保公司进行有秩序的经营管理，现根据公司的实际状况，制定公司日常管理制度，作为对员工工作行为管理的法律规范性文件，各员工应自觉遵守维护。 适用范围：适用于公司全部员工。 一、考勤管理制度 （一）出勤 1、工作时间：每周工作______天。 2、天天 8 小时，正常时间为上午______到______，下午上班时间为______到______。 3、迟到、早退和旷工 （1）上班时间开头至 30 分钟到班者，按迟到论处，超过 30 分钟以上者，按旷工半日论处。提前 30 分钟以内下班者按早退论处，提前 30 分钟以上下班者按旷工半天论处。 （2）全部人员须先到公司打卡后，方能外出办理各项业务。特别状况需事先经直接领导批准，事后补办记下手续，不办理批准记下手续者，按迟到或旷工处理。 （3）员工外出办理业务前需记下外出缘由及返回公司时间，否则按早退或旷工处理。 4、处罚规定 （1）迟到：扣罚当日工资 20 元；超过 3 次，双倍处罚。 （2）早退：扣罚当日工资 20 元；超过 3 次，双倍处罚。 （3）旷工：当月旷工 1 次，扣除全月岗位工资，并按公司有关规定处罚；当月旷工 2 次及以上的视状况给予郑重处理。 5、打卡： （1）员工天天上班、下班，午休出入均需打卡（共计每日 4 次）。员工应亲手打卡。 （2）遗忘打卡的员工，需要其把漏掉打卡的时间以出面形式递交直接领导给予补签、。每月每名员工仅可有二次补签状况。下载后可任意编辑 （二）外出、出差、事假、病假、婚假、伤假和产假 1、外出：因公外出，一个工作日内的公出需在前台记下，便利转接电话和留言。外出前需填写《外出申请单》并通过审批流程，提交行政部备案。时紧张外出，需电话告诉相关主管，并在外出后 2日内补填《外出申请单》。 2、出差：一个工作日以上的公出为出差。出差前应填写《出差申请单》，并通过审批流程，表单提交公司行政部备案。 3、事假：一个工作日以内的事假，需取得公司相关领导的批准。需事前填写《请假申请单》并通过审批流程，到行政部记下备案。如有紧张状况，不能事先请假，应在两小时以内电话通知本部门经理并在上班当日补办手续，否则以旷工计。一个工作日以上的事假，同上述流程，并报总经理审批；同时应提前一周发起...
