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培训就业协议书范本

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下载后可任意编辑培训就业协议书范本甲方: 乙方: 签订地点: 签订时间: 合同编号: 下载后可任意编辑培训就业协议书范本 甲方:地址:联系电话:乙方:身份证号码:常住地址:联系电话:风险提醒: 注重慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,由于,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,的确要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。为充分解决学员在学习期满毕业后的就业问题,甲乙双方经共同协商,在自愿、平等的基础上,就乙方托付甲方为其定向推举就业事宜达成如下协议: 一、签订本协议的背景 1、为了确保教学质量,提高学成率,以使学员早日走上工作岗位,在教导部教导管理信息中央________工作组的监督指导下,教导部教导管理信息中央高级信息技术人才________培训基地(以下简称________培训基地)负责培训、认证和考试工作。 2、在教导部教导管理信息中央的授权和指导下,________________特地设立了人才沟通中央,负责为____________提供人才推举上岗的服务工作。 3、乙方已通过甲方的面试,基本符合入学条件,并已办理入学手续,正式成为培训基地的学员。 4、对乙方的管理由甲方和________培训基地共同负责。本协议的相关条款,________培训基地认可并支持。 5、为了明确甲乙双方权益,确保教学质量,双方本着平等公平和学员利益第一的原则经协商后,甲方与________(以下简称乙方)签订如下协议共同遵守。 二、培训内容: 三、培训时间自________年____月____日开头,估计至________年____月____日结束。下载后可任意编辑 四、待遇及费用风险提醒: 对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注重:在培训协议中写明培训费包括什么费用,不包括什么费用,以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注重较长时间的培训是否有探亲假,如有规定要写明。 1、小学保证所推举的单位试用期间每月总收入不少于_________元。 2、同学在前五个学期综合测评总成果排在小学前十名者,或延续两年被评为优秀同学干部者,优先推举就业并免交就业推举费,其余同学在最后一学期需另交纳就业推举费_________元。 3、面试期间同学的差旅费、住宿费由同学本人负责,小学不给予补贴。 4...

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