下载后可任意编辑外企劳务合同书样本甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 下载后可任意编辑外企劳务合同书样本 甲方：(正文中简称甲方) 注册地址： 工商记下号码：邮政编码： 电子信箱：联系电话： 网址：传真： 乙方：(正文中简称乙方) 注册地址： 工商记下号码：邮政编码： 电子信箱：联系电话： 网址：传真： 根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，本着平等互利原则，甲乙双方经友好协商，就乙方聘用中国员工事宜达成本合同
第一章总则 第一条甲乙双方有关乙方聘用中国员工及相关事宜，适用本合同
本合同未尽事宜，双方另有商定的，从商定;双方没有商定的，从法律、规矩、规则和政策;法律、规矩、规则或政策没有规定的，由甲乙双方协商确定，并签订协议作为本合同的附件，与本合同具有同等效力
其次条甲方向乙方派遣中国员工或乙方聘用中国员工的，双方应根据本合同有关商定另行订立《聘用中国员工合约》，明确乙方聘用中国员工的详细人数、姓名、聘期、聘用费等事宜并作为本合同的附件，与本合同具有同等效力
第三条乙方与被聘用的中国员工之间系聘用与被聘用的劳务关系，双方可以根据本合同有关规定，另行订立《聘用商定》，确定乙方与中国员工之间的权利义务，《聘用商定》副本需送甲方备案
第四条乙方与中国员工之间因购房贷款(含担保)等民事事宜，应另行订立相关协议，确定各自的权利义务
所生争议，与甲方及本合同无关，甲方不担当中国员工之连带责任
下载后可任意编辑 第五条乙方与中国员工之间因出国、培训需商定服务期限、费用、赔偿等事宜，应事前订立相关出国培训协议或者培训协议，确定各自权利义务
所生争议，甲方不担当中国员工之连带责任
第六条本合同内容与法律、规矩、规则或政策相抵触的，或者因法律、规矩、规则或政策变更而不全都的，分离以法律、规矩、规则或政策规定为准
其次章甲方的权利与义务 第七条甲方享有下列权利
