1 YY 市 人 民 法 院 新 招 录 人 员 岗 前 培 训 实 施 方 案 （ 试 行 ） 为 使 新 招 录 人 员 尽 早 适 应 法 院 工 作 ， 加 快 其 对 法 院 文化 、 制 度 、 工 作 内 容 等 方 面 的 了 解 ， 更 好 的 促 进 其 从 学 生 、社 会 工 作 人 员 向 法 院 工 作 人 员 的 理 念 转 变 、 角 色 转 变 和 执 业能 力 的 转 变 ， 本 院 定 于 2012 年 8 月 1 日 至 9 月 14 日 举 办新 招 录 人 员 岗 前 培 训 班 。 为 顺 利 、 有 序 地 开 展 好 培 训 工 作 ，特 制 定 以 下 实 施 方 案 ： 一 、指导思想 以 邓 小 平 理 论 和 “三个代表”重要思想为 指导， 认真落实 科学 发展 观， 牢固树立社 会 主义法 治理 念 和 “三个至 上”指导思想， 紧密结合我院 审判工 作 和 队伍建设的 实 际， 努力使 他们早 日 完 成 从 理 想的 法 律 殿 堂 到 现 实 的 司 法 实 践 、 从 理论 知 识 到 实 际工 作 能 力 的 转 变 ， 尽 快 熟 悉 法 院 工 作 ， 提 高 思想政 治素 质 和 司 法 职 业 技 能 ， 促 进 全 院 审判工 作 和 队伍建设全 面 协 调 可 持 续 发展 。 二、基本原则 （ 一 ） 坚 持 服 务 审判。 围 绕 我院 审判工 作 大 局 进 行 教 育培 训 ， 真正 做 到 法 院 工 作 需 要什 么 就 培 训 什 么 ， 青 年 干 警 成长 缺 什 么 就 补 什 么 ， 使 教 育 培 训 贴 近 岗 位 所 需 ， 更 好 地 为 审执 工 作 服 务 ， 更 好 的 为 青 年 干 警 成 长 成 才 服 务 ， 提 高 教 育 培 2 训 的 针 对 性 。 （ 二 ） 坚 持 科 学 统 筹 。 准 确 把 握 教 育 培 训 规 律 ， 创 新 培训 内 容 ， 改 进 培 训 方 法 ， 积 极 统 筹 不 同 类 别 、不 同 部门的 培训 工作， 建立全面的 、科 学 的 培 训 管理体系， 提高教 育 培 训的 系统 性 。 （ 三） 坚 持 学 用结合。 将素质和能力培 养贯穿于教 育 培训 的 全过程， 紧密联系新 招录人员思想和工作实际...
