下载后可任意编辑最新服装厂规章制度参考 管理制度是对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的法律规范.它是实施一定的管理行为的依据,是社会再生产过程顺利进行的保证.下面是我给大家带来的各种管理制度,欢迎大家阅读参考,我们一起来看看吧! 服装厂规章制度参考(一) 1、为安全起见,生产车间、裁剪房、仓库内严禁吸烟. 2、在生产车间,裁剪房内严禁吃零食(茶水除外),违者罚款 10 元/次,管理人员 20 元/次. 3、上班时间不得把小孩带进厂房,如被动物咬伤或其它危险方面出了问题,一切后果自负,与本厂无关. 4、任何员工不得在厂里做私活,一经发现罚其月工资的三倍,造成设备损坏的照价赔偿,造成一切后果的自行承担. 5、本厂每月设全勤奖 200 元,养老金补贴 365 元,中餐免费,全年工资 5%的年终奖. 6、上下班不准迟到早退,10 分钟以内扣 5 元,10 分钟以上至 30 分钟扣 20 元,半小时以上按半天扣除. 7、上班时间有急事外出务必要凭请假条(每月不能超出 2 次),否则按半天或一天扣除. 8、中途期间辞职者扣除一个月的全勤奖和养老保险(辞职者需提前一个月上交申请). 9、设立奖与补贴目的是期望大家能够遵循本厂规章制度,按时上下班,保证生产流水顺畅,当月请假一天的,扣 100 元,请假二天的,全勤奖扣完,请假第三天的养老保险扣一半,请假第四天的养老保险全扣完(特别病假除外).10、2024 年 3 月 1 号一 2024 年 12 月 31 日内请假在 3 天内年终奖 5%,请假在第 4 天至 6 天的奖 4%,请假在第 7 天至 9 天的奖 3%,请假在 10 天以上不支持年终奖,中途离职不享受年终奖,次年一个月后发. 11、环境卫生从我做起,请勿随地吐痰,各人需将自己的卫生持续洁净,下班前将衣物,板凳摆下载后可任意编辑放整齐,以便打扫卫生. 12、以质量求生存,向质量要效益,每位组员需听从组长分配,统一安排,不得自行调配. 13、组长、组检需服从厂部统一安排,质量意识强,确保产品快速上手,准时出货. 服装厂规章制度参考(二) 为法律规范本服装厂的正常生产程序,确保所有产品及时按期完成交货,现制定规章制度: 一、全体员工务必按时上下班,不迟到,不早退,不得无故旷工,有事要请假或连班者,务必经厂同意后才可请假或连班.在外面要请假者务必打电话给本厂负责人. 二、全体员工进入车间后,要迅速进入生产岗位,不得随意在车间内外逗留、聊天、大声喧哗和吵闹,不准偷懒发呆和凑喧闹. 三、进出车间一律不准带包,否则务必...
