附件:2014年度县公司同业对标分析报告2014年,公司系统各单位认真贯彻“两会”精神,深化同业对标管理,大力实施管理提升工程,组织开展县公司同业对标工作
根据《安徽省电力公司关于印发县供电企业2014版对标指标体系的通知》(浙电企协〔2014〕730号)精神,参与同业对标的64家县公司按照2012年售电量规模分档,分为30亿以上(含30亿)、10-30亿(含10亿)、10亿以下三个区段,分别对应简称为“第一集团”、“第二集团”、“第三集团”
2014版县公司同业对标指标体系共108项指标,根据指标完成情况进行评价排名
综合标杆按三个集团单位数量的前30%确定,各个专业按同业对标结果确定前三名为专业标杆
一、对标指标完成情况及分析根据国网公司2014年同业对标指标体系及省公司2014年年度同业对标指标数据,结合各县公司年度同业对标指标完成情况,从108项指标中选取以下重点指标进行分析:1(一)安全管理方面公司全年安全管理整理情况较好,未发生人身伤亡事故,未发生六级及以上电网、设备、信息事件,未发生七、八级变电、输电、信息事件,未发生对公司有较大影响的火灾、交通事故、质量事件、非本企业人员触电伤亡事故
从全年安全管理工作评价得分指标来看:第一集团得分较高,指标值全部达到100%,第二集团有10家单位达到100%,而第三集团无单位达到100%,最高的庆元公司为99%
(二)人力资源管理方面1
全员劳动生产率2县公司全员劳动生产率指标对省公司指标有较大影响
省公司全员劳动生产率为1044295元/人年,超过省公司水平有14家单位,其中第一集团有11家、第二集团有3家,64家县公司中海宁公司最高,指标达到1469120元/人;岱山公司最低,指标为271652元/人
人才当量密度3各县公司人才当量密度通过加强培训和学习有了大幅提高
省公司人才当量密度是1
0486,在省公司水平线