（暂行）【公司】签订日期 : 年 月 日雇佣合同书甲方：运输有限公司乙方：工作卡号：甲方（用人单位）：运输有限公司乙方: 姓名 _________ 性别—身份证号码_____________________________ 籍贯 ____ 文化程度 _______ 家庭住址 _______________________ 根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规、规章和政策规定，甲方招聘乙方为雇佣制职工，并已向乙方介绍该行业的风险性的相关情况。现经甲、乙双方平等自愿协商一致，同意签订合同，共同遵守本合同所列条款。一、 合同期限自—年――月—日至________ 年—月――日，暂行合同使用期为一年，合同期限届满即告终止，乙方在合同期间内要求辞退，要赔偿甲方 500 元做为公司损失。需要延期的，经双方协商同意，可以重新办理续订手续。但要求提前一个月重新续签合同，未要求重新续签合同，等于已续签，但不续签的职工也要等公司招到职工后再安排辞退。乙方在本公司工作应交纳IC 油卡保管费元 。二、 工作内容：1、 乙方同意由甲方根据工种需要从事___ 岗位；安排 ______ 车队。2、 乙方应按本合同规定及要求，自觉地进行工作，及时完成任务并爱护设备和所使用的工具。3、 甲方可以根据工作的需要。适当调整线路安排岗位。4、 工作时间按甲方实际需要安排工作日和上、下班时间。5、 日工作时间与工作加班时间经甲、乙双方协商议定。三、 劳务报酬经甲、乙双方协商、劳务报酬实行按劳取酬方式进行支付。A、 乙方基本工资按每月营业总额%提成。每趟补贴元。若当月营业额评比高的给予适当奖励――元/ 月；若当月趟平均消耗油量计算少的也给予适当奖励元/ 月；若当月维修材料耗材计件少的也给予奖励——元 / 月。B、 另补贴 ____ 元/ 月为安全奖金（若驾驶员当月安全驾驶无事故，可获得安全奖，若发生事故，根据公司制度并结合实际情况给予相应罚款，具体参见事故处罚条例。C、甲方发放劳动报酬时间为次月10 日。四、违反公司制度罚款条例1、 乙方必须按时上下班，中途不得离开岗位，造成误班罚100 元。早 班迟到 1-2 班罚 50 元，班以上罚100 元。早退罚 100 元。如果当日迟到者（无故缺席者）然后没有来上班罚500 元。2、 未经公司同意，乙方不得将车开离线路，不得私自把车交给他人或无证人驾驶， 如违反每次罚款200 元，如果发生事故造成经济损失以及其它违法行为，后果自负。3、 上班前，应提早20 分钟到达本车，检查好油、水、方向、...
