下载后可任意编辑2024 年县法院创建四型机关经验总结材料几年来，__法院通过抓党建、带队伍、促审判、创佳绩，抓学习、增素养、建机制、促提高，努力构建“学习型、创新型、竞争型、服务型”法院，形成了党建工作与业务工作同步进展、相互促进的良好局面，得到了__县委、上级法院和社会各界的好评。不坚持学习的法官就不是合格的法官公正是审判工作存在的价值，也是__法院全体法官孜孜以求的目标。法官的职业特点决定了法官的素养是司法公正的根基，高素养的法官是司法公正的前提。通过近几年的审判实践，__法院深深地认识到提高法官素养尤其是业务素养的必要性和紧迫性，实行了有力措施，狠抓法官的教育培训，取得了丰硕的成果。对待学习，__法院党组始终走在前头，作好表率。党组成员自觉做到“五个带头”，即带头读书、带头做笔记、带头写心得、带头为干警辅导、带头联系思想和工作实际。他们理论联系实际，积极撰写调研文章，先后在国家、省级和市级有关报刊上发表文章___余篇。其中，《__法院三年追欠百万工薪》、《法院聚焦审判质量》等五篇文章连续在《人民法院报》发表。学习制度是__法院长期坚持的一项制度，每个干警迈进法院的门槛，都自觉地树立了终生学习的理念。由于历史原因，法院干警多数毕业于非法律专业，进入法院后，只能从法律专科读起，到法律本科毕业多数需要___年时间。如现任党组成员、办公室主任，___年毕业于___农学院，毕业时已是本科文凭、农学学士，大学英语六级。参加工作后，参加法律业大专科学习，毕业后，又再次参加难度很大的自学考试法律本科，已顺利毕业，前后就用时___年。__法院___名干警全部达到大专学历，本科学历已达___人，占４６．___％，本科在学的还有___人。有___名干警参加了法律讨论生班学习，取得了法律硕第 1 页共 10 页下载后可任意编辑士学位。在法院，本科毕业后假如想要晋升助理审判员，还必须通过国家___（___是法官、检察官、律师经统一报考按同一分数线录用），全国平均录用率才___％，竞争是相当激烈的。___年__全县有___多人报考，___人录用，其中法院报考___名，录用___名；___年法院有___名报考，录用___名，充分体现了法院长期坚持学习所取得的成效。除了学历教育，__法院还非常注重加强岗位练兵，提高审判业务实际操作能力。积极___法官参加上级法院举办的业务教育活动，仅___年度就达___人次。每季度还开一个由全体审判人员参加的“观摩庭”，观摩后由分管院长主持讲评庭审操...
