特种作业操作资格考试题库 1.《安全生产法》规定，生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（）、防范措施以及事故应急措施。 A．危险因素 B．人员状况 C．设备状况 D．环境状况 2.《安全生产法》规定，未经( ）合格的从业人员，不得上岗作业。 A．基础知识教育 B．安全生产教育和培训 C．技术培训 3．在煤矿生产中，当生产与安全发生矛盾时必须是（）。 A．安全第一 B．生产第一 C．先生产后安全 4．特种作业人员必须取得（）才允许上岗作业。 A 技术资格证书 B．操作资格证书 C 安全资格证书 5.《煤矿安全监察条例》的执法主体是（）。 A．煤矿安全监察机构 B．煤炭行业管理部门 C．司法机关 D．职工代表委员会 6．煤矿职工因行使安全生产权利而影响工作时，有关单位不得扣发其工资或给予处分，由此造成的停工、停产损失，应由（）负责。 A．该职工B．企业法人、C．责任者 D．工会 7．煤矿安全监察工作应当以（）为主。 A．预防 B．事故处理 C．处罚 D．事故教训警示他人 8．规定采矿许可证制度的法律是（）。 A.煤炭法、 B.矿产资源法 C．矿山安全法 D．安全生产法 9．规定煤炭生产许可证制度的法律是（）。 A.矿产资源法B.煤炭法 C．矿山安全法D．煤矿安全监察条例 10.《安全生产法》规定的从业人员在安全生产方面的义务包括：从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用（）。 A．劳动防护用品 B．安全卫生用 C．专用器材设备 11．安全生产责任制重在（）上下真功夫。 A．健全完善 B．分工明确 C.责任追究 D．贯彻落实 12.《刑法》第 134 条对重大责任事故罪追究刑事责任最高可判（）年有期徒刑。 A. 5 B 7 C 15 D. 10 13．煤矿企业必须建立健全各级领导安全生产责任制，职 能机构安全生产责任制，（）安全生产责任制。 A 领导干部 B.岗位人员 C．工作人员 D．作业人员 14．行政处分只能对（）做出处分决定。 A．单位 B 个人 C．单位和个人 D．领导集体 15.《矿山安全法》的制定目的是：为了保障矿山安全，防止矿山事故，保护（）人身安全，促进采矿业的发展。． A 劳动者 B 煤矿工人 C.矿山职工 D．管理人员 16.（）是制定《安全生产法》的根本出发点和落脚点。 A．依法制裁安全生产违法犯罪 B．建立和完善我国安全生产法律体系 C．加强安全生产监督管理 D 重视和保护人...
