业绩评价第一节财务综合分析与评价概述第二节杜邦分析法第三节沃尔分析法第四节平衡记分卡第五节财务综合评价第一节业绩评价概述(二)财务综合分析的特点1
指标要素齐全适当进行财务综合分析与评价时,所设置的分析评价指标必须能够涵盖对企业营运能力、偿债能力、盈利能力和发展能力等各方面总体考核的要求,要突出重要财务指标的分析
(二)财务综合分析的特点2
主辅指标功能匹配在确立各方面评价的主要指标和辅助指标的同时,要明确总体结构中各项指标的主辅地位,把反映经济效益的财务指标摆在突出位置,注意经济效益与社会效益、直接效益与间接效益、当前效益与长远效益、微观效益与宏观效益的结合
(二)财务综合分析的特点3
满足多方面的信息需要要求评价指标体系能够提供多层次、多角度的信息,客观反映取得的成绩与存在的不足、现象与本质、可能与现实、风险与潜力
二、财务综合分析与评价的意义第一,通过财务综合分析可以明确企业财务活动与经营活动之间的相互关系,找出制约企业发展的“瓶颈”所在;第二,通过财务综合分析有利于综合评价企业经营业绩,判明企业的经营水平、行业地位及发展方向;第三,通过综合分析评价为企业利益相关者进行投资决策提供有用的信息;第四,通过综合分析评价可以明确企业经营管理者的经营管理水平,为完善经营管理和财务管理提供依据;第五,业绩评价是完善激励机制的基础,是奖励与惩罚企业经营者的重要依据
三、财务综合分析的方法体系(一)传统财务综合分析体系杜邦财务评价体系沃尔评分法
(二)现代财务评价方法平衡计分卡、经济增加值经营业绩综合指数法经营业绩功效倍数法第二节杜邦财务分析法一、杜邦分析体系二、杜邦分析法分析思路三、杜邦分析法的应用一、杜邦财务分析体系(一)概念:杜邦分析体系是利用财务指标之间的内在联系,对企业综合经营状况,财务状况及经济效益进行系统分析评价的方法
一、杜邦财务分析体系(二)特点:杜邦