电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

2024年心理咨询师二级考试模拟真题及答案VIP免费

2024年心理咨询师二级考试模拟真题及答案_第1页
2024年心理咨询师二级考试模拟真题及答案_第2页
2024年心理咨询师二级考试模拟真题及答案_第3页
2007年11月心理咨询师二级考试真题第一部分职业道德(第l~25题,共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分答题指导:该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有—个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。(一)单项选择题(第l~8题)ﻫ1、关于道德的说法中,正确的是(A)。ﻫ(A)道德是处理人与人、人与社会、人与自然关系的特殊行为规范。(B)道德是一种理想化的,难以落到实处的行为规范。(C)道德是一种人人能够认同,但人人又不愿意身体力行的行为规范。(D)道德是一个缺乏共同评价标准的行为规范。ﻫ2、社会主义荣辱观的主要内容有(D)。ﻫ(A)谦虚谨慎,戒骄戒躁,脱离低级趣味(B)树立正确的权力观、地位观、利益观(C)牢记“两个务必”(D)“八荣八耻”ﻫ3、建设节约型社会,很重要的一个方面就是要求从业人员树立强烈的(B)(A)改革创新观念(B)节能减排意识(C)团结协作意识(D)求真务实精神4、古人所谓“慎独”的意思是(C)ﻫ(A)人是合群的社会性动物,要加强合作和谐,不能搞单打一(B)人的心灵需要慰藉,要防止出现曲高和寡的状况ﻫ(C)人在独处时,要谨防发生违背道德要求的意念和行为ﻫ(D)要树立独立人格意识,要防止发生侵犯独立人格的现象ﻫ5、我国社会主义道德建设的基本原则是(A)(A)集体主义(B)合理利己主义(C)社会主义(D)温和功利主义ﻫ6、企业文化的自律功能是指(D)(A)不断强化从业人员追求利益最大化的动机(B)严格按照法律纠正员工的动机和行为(C)加强制度建设,通过制度建设推动企业行为规范化ﻫ(D)开展职业纪律教育,增强从业人员的纪律意识ﻫ7、某公司奉行“不惜一切为顾客服务”的理念,正确理解的条件是(D)(A)要不计成本的满足顾客的要求(B)无条件的满足顾客提出的任何要求(C)一切都是顾客说了算(D)顾客的满意程度决定企业的命运ﻫ8、关于打造品牌,正确的说法是(C)(A)只要掌握了高新技术,就能打造品牌(B)打造品牌,核心任务是加强广告等媒体宣传工作的力度ﻫ(C)员工具有敬业精神和强烈的社会责任感是打造企业品牌的内在力量ﻫ(D)质优价高才能打造品牌ADBCA,DDCﻫ(二)多项选择题(第9~16题)9、企业文化的功能包括(BC)ﻫ(A)休闲功能(B)导向功能(C)整合功能(D)健身功能10、关于职业活动,正确的看法是(AB)(A)职业活动与社会分工密切相关(B)职业活动当中的物质生产活动是人类生存的第一个前提ﻫ(C)职业活动包含着高尚的内涵、它决不能作为人谋生的手段ﻫ(D)职业活动限制了人的自由与发展11、《公民道德建设实施纲要》指出的职业道德规范(ABCD)(A)爱岗敬业(B)服务群众(C)开拓创新(D)艰苦奋斗112、下列说法中,属于职业禁语的是(ABCD)(A)问别人去(B)不知道(C)我有什么办法,又不是我让他坏的(D)后边等着去13、文明礼貌的具体要求是(BD)ﻫ(A)仪表堂堂(B)语言规范(C)举止优雅(D)待人热情ﻫ14、符合爱岗敬业要求的是(BCD)(A)慎重选择职业,一旦选择了某种职业就要踏踏实实干一辈子ﻫ(B)强化职业责任,严格履行职业责任的规定,不管成文与否ﻫ(C)提高职业技能,不断学习理论知识,提高业务能力ﻫ(D)加强职业责任修养,不断锤炼自己的职业意志ﻫ15、下列做法中,违背诚实守信要求的是(AD)(A)甲与乙签订供货合同,后来原料涨价,甲要求提价没有得到同意便中断供货ﻫ(B)张某答应李某“摆平”赵某,后来张某意识到问题的错误,便借故不干了ﻫ(C)X厂发货到Y厂,不知何故Y厂迟迟没有收到货物,X厂依合同进行赔偿ﻫ(D)某女结识某男,后该女发现该男不诚实,于是她采用多种方式愚弄对方16、下列做法中,符合团结互助要求的是(AD)(A)工作中相互取长补短ﻫ(B)互助即互相帮助,是否要帮助同时要以对方能否帮助自己为前提ﻫ(C)以自己的兴趣爱好为标准,要求他人向自己看齐ﻫ(D)做事情多从善良、积极的角度思考问题,树立团队意识ﻫ9,BC;10,AB;11ABCD;12,ABCD;13BD;14,BCD;15,AD;16ADﻫ二、职业道德个人表现部分(第17~25题)ﻫ答题指导:ﻫ◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。ﻫ◆请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部