下载后可任意编辑小学 2024 年春学期校本培训工作总结本年度,我校校本培训工作以新课标理念为指导,以新课程改革为核心内容,以提高老师专业化水平、促进学校可持续进展为目标,立足老师岗位,结合学校各项教育教学工作,开展了形式多样、内容丰富的校本培训活动,努力建设一支师德高尚、素养精良、结构合理、充满活力、能够适应___世纪素养教育需要的学习型、科研型老师队伍
现将本年度校本培训工作总结如下:一、领导重视,制度健全,确保培训质量
我校领导班子历来十分重视校本培训工作,成立了校本培训领导小组,加强对校本培训工作的指导
本年度,我们又进一步完善了学校培训制度,使培训工作有序高效,激励评价有章可循
学校同时加强了对校本培训过程的管理,增强培训的针对性和实效性,做到了培训时间、内容、人员、考评“四落实”,做到了辅导老师上课有讲稿,听课老师有笔记,学校有记录和信息反馈记载
二、培训形式灵活多样,提高校本培训的针对性和实效性根据学校实际情况,实行灵活多样的培训方式,通过___业务学习、青年老师研修共同体建设、自主研修、老师反思等研修形式达到校本培训的预设效果
由学校___实施,主要侧重理论学习沟通,以专题讲座、课程学习、教育教学研讨等方法提升老师的理论素养
本学期,学校邀请了张新华等名优老师到校进行专题讲座
我们以教研组为依托,以教学实践过程中所遇问题的探讨和解决为重点,通过老师积极参加,引导老师运用课改的理念,对课例进行分析、模仿、借鉴,从中领悟一些新颖的教学方式,启迪自己的课堂教学,取得了很好的培训效果
学校实行了同伴互助的培训方式,即中青年老师与老老师拜师结对子,且拜师是相互的,能者为师
在课堂教学、学生管理方面,老老师是师傅,在网络教研等方面,中青年老师是师傅
第 1 页共 5 页下载后可任意编辑在教科研培训中,师徒共同承担同一科研课题,在