电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

司法局深化行政教育发展计划VIP免费

司法局深化行政教育发展计划_第1页
1/4
司法局深化行政教育发展计划_第2页
2/4
司法局深化行政教育发展计划20*年,*镇司法行政工作总的指导思想是。高举邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神伟大旗帜,坚持科学发展观,牢固树立社会主义法治理念,紧紧围绕创建“平安*”构建法治社会、和谐社会为工作出发点,以稳定压倒一切的政治高度,突出抓好人民调解工作,强化工作重点,积极推进民主法治进程,从人性化管理的角度出发,突出提高队伍的综合素质,为我镇的经济、社会发展和政治文明建设作出应有的贡献。一、深化“基层基础年”活动,着力化解矛盾纠纷司法行政基层工作,处在维护社会稳定、推进法治建设的第一线。我们要深入贯彻全国司法所建设工作会议精神和各级司法行政工作会议精神,坚定不移地把司法行政工作的重点放在抓基层、打基础上,深化“基层基础年”活动,实施“基础工程”打造服务群众、维护稳定的平台。1、强化矛盾纠纷排查调处机制,化解各类社会矛盾纠纷。坚持每月一次的矛盾纠纷排查调处机制和活动制度,分析排查辖区内的各类矛盾纠纷,落实各职能组织进行化解。对突发性事件和矛盾纠纷,予以及时化解或进行稳控,防止矛盾纠纷的激化或转化。定期或不定期地向镇领导和上级机关报告矛盾纠纷排查调处情况。2、进一步深化人民调解工作。要进一步健全人民调解组织网络,充分发挥调解组织第一道防线作用。加强对人民调解员的培训工作,努力提高政治素质和业务水平。进一步加强镇调委会的建设和各职能站办的协调,加强对村调委会的指导和帮助。抓好矛盾纠纷源头预防,变被动调解为主动调解,变事后调处为事先防范,对社会矛盾纠纷做到早发现、早调处、早解决,及时把矛盾纠纷解决在当地、化解在基层、解决在萌芽状态。全年民间纠纷调处率达到100%,成功率在95%以上,全镇范围内不发生因调处不当引起纠纷激化而转化为刑事案件或非正常死亡。抓突发性事件,增强对征地补偿、拆迁安置、劳资纠纷等社会矛盾突出的调处能力。继续做好重大节日和重大活第1页共4页动期间的矛盾纠纷排查调处工作。坚持矛盾纠纷经常调处与定期排查相结合,积极拓展调解领域,完善社情动态分析制度,推进人民调解法制化、制度化、规范化建设,提高人民调解工作水平。3、切实加强归正人员安置帮教工作。安置帮教工作是社会稳定的基础性工作之一,抓好这项工作,对于促进我镇的稳定有着十分重要的作用。切实加强安置帮教机构建设,充分发挥安置帮教协调小组及其办公室的作用。以“三无”归正人员为重点,落实各项安置帮教措施。建立一个安置帮教工作基地,深入开展“导航工程”,切实做好归正青少年安置帮教工作。完善归正人员信息管理软件,加强衔接管理,减少脱管、漏管现象的发生。全年帮教率达到95%以上,农村安置率在100%,重新犯罪率控制在3%以下。二、深化法制宣传教育工作,着力推进依法治理。今年是全面实施“五五”规划时期,要采取有力措施,整合宣传资源,突出重点对象,注重特色品牌,注重普法趣味性、实效性和针对性,推进“五五”法制宣传教育规划的全面落实,创新弘扬法治、传播文明的课堂。l、要深入开展“法律七进”活动,营造社会法治氛围。大力推进法制宣传教育进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进市场、进单位,在各行各业掀起学法用法的热潮。以“法律七进”活动为载体,扎实开展以学法律、讲权利、讲义务、讲责任的“一学三讲”活动,提高全社会法治意识。充分利用“12·4”全国法制宣传日等宣传月、周、日活动,集中开展以宪法为核心的法制宣传教育,营造全民学法用法的浓厚氛围。2、要突出重点对象学法。加强领导干部、公务员、青少年、企业经营管理人员、农民、外来务工人员等重点对象的法制宣传教育。要健全党委(党组)理论中心组学法、干部任职前法律知识考试等制度。坚持发挥学校第一课堂作用,进一步规范法制副校长、法制辅导员工作,加强青少年法制宣传教育。加强农村法制宣传教育阵地建设。年内举办一期“五五”法制宣传教育骨干培训班。第2页共4页3、要整合资源,构筑普法宣传教育新平台。发挥广播、电视等媒体作用,进一步突现媒体在“五五”法制宣传教育中的优势。充分发挥党校、法律培训中心、法制学校、民工之家等...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

司法局深化行政教育发展计划

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部