下载后可任意编辑开展阳光工程法律规范管理年活动实施方案范文为进一步法律规范____的实施，推动我县农村劳动力转移培训工作的健康顺利进行，确保培训质量和就业效果，根据____省农村劳动力转移培训____指导小组《____在全省开展____法律规范管理年活动____》(豫阳光组[____]号)文件及市有关会议精神，结合我县实际，特制定本方案。一、指导思想仔细贯彻____一____文件和省、市农村劳动力转移____工作会议精神，以农村富裕劳动力为对象，以职业技能培训为重点，以就业为目标，坚持“政府推动，学校主办，部门监管，农民受益”的原则，通过整合全县培训资源和开展职业技能培训，提高就业水平，努力促进农村劳动力向二三产业和城镇转移，促进农民增收，加快全面建设小康社会进程。二、任务与目标今年市下达给我县的农村劳动力转移培训____任务为职业技能培训____人，引导性培训____人。通过宣传发动、精心____、仔细培训、严格监管，实现培训结业率达到____%，就业率达到____%以上，就业人员月工资省外____元以上，省内____元以上，合同期限在____个月以上的目标。三、活动的主要内容开展____法律规范管理年活动的总体要求是：仔细贯彻落实国家、省、市实施____的有关文件精神，建立健全各项工作制度，进一步法律规范____的实施，切实加强对____项目管理，确保农民受益。具体讲就是“建立五项制度，法律规范七项工作，实现两个确保。”1、建立五项制度。一是公示制度。县____办公室要向农民公布培训单位名称、培训任务、培训专业、培训时间、收费标准、政府补贴、就业去向、联系电话等内容，并公布____电话，接受社会监督。二是“第一节课”制度。在培训班开班的第一节课上，县____办公室的负第 1 页共 7 页下载后可任意编辑责同志要到班上检查招生简章，核实学员身份，讲解职业技能培训的重要性和实施____的重要意义，并将培训券直接发放到农民手上，告知培训券的金额，介绍培训券的使用方法。三是台帐制度。各承担培训任务的机构必须建立健全农民的培训转移台帐，台帐必须写明学员姓名、年龄、____号、家庭住址、培训专业、培训时间、补助金额、收费情况、就业单位、____等，培训单位法人代表对台帐的真实性负责。四是培训工作月报制度。各培训基地按月统计培训和转移____，于每月____日前向县____办公室上报培训和转移人数，县____办公室于每月____日前向市____办公室上报。五是检查验收制度。县____办公室要对每个培训单位的每个班次进行检查...
