下载后可任意编辑2024 年学院领导班子四风问题整改措施工作总结范文领导班子四风问题整改通过___开展“三问”和反“四风”活动，广泛征求师生对学校管理和教育教学等方面存在问题的意见和建议，经班子认真梳理，深刻反思，认真剖析，学校领导班子认为许多地方还做得不够，还存有一定的差距和问题。现将主要问题分析如下：一、___1、学校班子坚持学习不够，理论联系实际有待进一步加强。主要存在以下不足：一是自觉主动抽时间学习不够，除参加___学习外，平常很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的知识;二是学习的深度不足。三是学用结合的关系没有处理好。2、抓工作落实方面做得不够，工作作风有待进一步扎实。一是求真务实的精神不够。存在着___倾向，对贯彻上级指示精神，满足于会议传达过了，文件学习了，却并没有很好地结合自己的实际，把工作具体化;二是工作不深化，抓落实不到位。班子下课堂听课流于形式，只管数量，没有质的提升，有的班子听课数量达不到。班子党员联系学生寝室有制度，但不到位，存在形式。3、家校联系流于形式，老师家访走___，深化家长、深化课堂、深化老师还处于表面。二、___主义1、班子创新力度不够，对教职工管理不够严格，碍于面子，教职工出现的一些问题没有及时阻止或批判教育。注重布置，抓落实不够到位。2、工作作风不实，上级布置的工作，有的存在应付的现象，没有认真的去抓落实。三、师德师风下载后可任意编辑1、师德师风方面还存在一定不足，关怀学校的和谐进展没有长远规划。个别老师在工作时间上网、打游戏，手机带进老师，变相体罚学生的现象还有发生，学校只有在会议上强调，没有督查到位。2、在党风廉政建设方面认识不够，廉洁自律有待进一步落实。如社会上请班子吃饭、工程建设碍于面子等。（二）存在问题的原因分析1、理论学习欠缺，造成工作方法不多，思路不开阔。班子成员静下心来认真学___的基本理论知识和业务知识不多，造成日常工作常规性动作多，创新思维不够。主要原因在于对理论学习重要性认识不够，没有把理论学习作为提高自己素养摆上重要日程。学习也仅仅停留在一知半解、浮于表面。2、思考问题深度不够。在工作中考虑的问题单一、想的办法不够，在一些重大战略问题上缺乏有效的办法，想问题、干事情就事论事的时候多，在抓具体的工作中亟需加大力度。3、事务性工作多，深化一线不够。日常工作过程中，班子成员的工作负担都很重。可能因为事务性工作挤占了很多时间，到年级、班级...
