17. 18. 形考6 答案： 1. 小杨所在的团队中有正式的领导，团队由王总领导，这个团队属于（D. 有明确领导的团队 ）。 2. 老王组织的一队人，来自某单位的各个部门，准备参加由某市政府承办的趣味运动会的4 乘 100 米接力比赛项目，前三名能为单位获得荣誉和丰厚的奖金。因此，老王计划在比赛日的前两个星期带领全队进行集中训练，这个团队的类型属于（ C. ①② ③ ）。 3. 关于“协作优势”这一团队优势，说法正确的是（B. 团队成员具有共同的目标，一个真正的团队能够完成的工作并不是团队成员各自工作的简单叠加。 ）。 4. 关于团队的发展阶段，说法正确的是（ A. ③ ④ ）。 5. 关于团队发展第二阶段的特点，说法正确的是（ B. 相互考验 ）。 6. 属于“团队效力圈”中作用的是（C. 分析和协调 ）。 7. 关于平衡团队角色的方法，属于“委派”所对应的表现是（A. 如果一个团队成员有比较高的技能和能力，但水平没有完全发挥出来，团队领导就可以考虑把一部分领导角色委派给他们。 ）。 8. 关于团队角色，与“评估”相对应的角色是（C. 关心细节者 ）。 9. 属于团队中至少需要的角色是（B. 执行任务的人员 ） 10. 关 于 六 顶 思 考 帽 的 认 识 ， 说 法 不 正 确 的 是 （ B. ①③ ） 。 11. 关 于 六 顶 思 考 帽 法 在 实 际 应 用 中 一 般 采 用 的 步 骤 ， 说 法 正 确 的 是 （ B. 评 估 建议 的 优 缺 点 ： 列 举 优 点 （ 黄 帽 ） ， 列 举 缺 点 （ 黑 帽 ） ） 。 12. 在 面 对 冲 突 时 ， 对 他 人 需 要 的 关 注 较 高 ， 对 自 身 需 要 的 关 注 较 低 ， 不 发 生 争论 ， 这 种 面 对 冲 突 的 行 为 是 （ A. 迁 就 ） 。 13. 小 刘 硕 士 毕 业 后 进 入 一 家 中 型 企 业 ， 半 年 后 他 被 公 司 任 命 为 一 个 新 项 目 的经 理 。 此 前 ， 他 做 过 客 户 服 务 部 工 程 师 ， 从 事 过 公 司 新 产 品 的 市 场 调 研 、 研 发 和新 项 目 的 可 行 性 分 析 等 工 作 。 近 来 他 发 现 了 一 些 来 自 项 目 组 内 部 的 问题， 主要 表现 如下： D. 坚持让团队成员听从 自 己的 命 令。 14. 乐天超市...
