下载后可任意编辑解决拖欠农民工工资突发事件应急预案范文为了积极稳妥地处理好因拖欠克扣劳动者工资引发的____，切实维护劳动者和用人单位的合法权益，维护社会稳定，促进经济进展，根据《劳动保障监察条例》(____第____号)及有关法律法规，结合我项目实际情况，制定本预案。成立拖欠农民工工资应急领导小组组长：王晓春副组长：____久峰宛荣华资金调拨小组组长：高风事故处理小组组长：王久峰通信联络组：胡增国蒋永鹏张树治南见证魏小楼一、建立公司支付农民工工资的约束和保障机制，从根本上解决农民工工资拖欠的问题。一是根据工程合同的一定比例向主管部门交纳职工的保障金，工资保障金在工程款中列支，专款专用。二是公司及时将工资保障金存入指定银行，专款专用。三是公司招收农民工必须与农民工签订劳务合同。农民工依法享受劳动酬劳，劳动卫生福利和劳动保险福利；四是公司以货币的形式按月足额支付农民工的工资。如有拖欠农民工工资行为的，由劳动和社会保障行政管理部门启动工资保障金及时发放拖欠的农民工工资。二、建立信用档案制度，对存在拖欠农民工工资的劳务公司将终止合同，并永不使用。三、建立日常工作机制和监督机制，通过设立拖欠____、投诉电话等形式，加强对个项目的监督管理。促使分包劳务公司依法支付农民工工资，落实清欠责任，及时兑现农民工工资。第 1 页共 8 页下载后可任意编辑四、建立应急周转资金制度，其主要有由公司一部分资金组成保障金的应急资金，专门用于应付突发性、群体性的纠纷。五、提高农民工的法律意识，加强对国家有关法律的宣传力度，进一步提高广阔农民工的法律保护意识，公司设立农民工工资清欠的____电话。一旦发现存在拖欠农民工工资现象，农民工能及时向公司反映。公司及时启动应急预案，及时解决。六、严格“两个”法律规范，做好公司及各项目部劳务队管理和用工管理，从源头上杜绝农民工纠纷事件。七、完善法律、法规，加大执行力度，用法律的手段解决工资拖欠的问题。解决拖欠农民工工资突发事件应急预案范文（二）为避开因拖欠农民工工资造成群众集结____等影响社会稳定和干扰正常生产、生活秩序的恶性____的发生，使____应急处置工作高效、有序地进行，制定本预案。一、《预案》适用范围及启动条件(一)适用范围1、因拖欠农民工工资引发的____、围堵、拦路等事件；2、因拖欠农民工工资引发的纠纷和过激行为(如爬楼、持械威胁他人、打架斗殴、堵大门、拉闸停电等)；3、其他因拖欠工程...
