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卓越绩效评价案例

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2005 年欧洲质量奖:KB 商用车辆制动系统公司,德国——以结果为导向单项奖 组织简介: 1905 年,克诺尔-布莱姆斯(简称 KB)集团在德国柏林成立,距今已经有 100 余年的时间了。如今,KB 集团及其子公司遍布世界 5 大洲20 多个国家,员工达 11143 人。这个庞大的跨国公司主要有两大部门—KB 商用车辆制动系统公司与 KB 轨道车辆制动系统公司。 世界上每天都有 10 亿以上的人在使用KB 的制动系统,它的产品遍布世界 5 大洲95 格国家的 170 格城市。不仅公共汽车、长途汽车、卡车和拖车等商用车辆在使用KB 的制动系统,在地铁和市郊列车等轨道车辆上,人们也能发现它们的影子。 在整个 KB 集团 24000 亿欧元的总销售额中,约 10120 亿欧元来自欧洲KB 商用车辆制动系统公司。KB 商用车辆制动系统公司员工总数达 6107 人,在世界 13 格国家设有生产厂家。除欧洲外,它的业务辐射到俄罗斯、巴西、美国、墨西哥、日本、印度和中国等。KB 商用车辆制动系统公司在世界商业车辆市场中占有一席之地,它是一家生产 6 吨以上商业车辆空气制动系统与底盘的专业厂商。说它是一家完全系统供应商,是指它开发并生产商业车辆的整个制动系统,包括常规的和电子的供气设备、制动控制阀以及车轮制动器。 申请本次欧洲质量奖的是整个欧洲地区的 10 格部门,员工总数达 3405 人,它们是:位于德国慕尼黑的总部,位于德国Schwieberdingen 与匈牙利布达佩斯的两处开发中心,其余 7 个工厂分别位于慕尼黑东部 150 公里处的阿尔斯德巴赫、柏林、意大利米兰附近的 Arcoer、法国诺曼底的 Lisieux、英格兰西南部的布里斯托尔、捷克共和国北部 Liberec 附近的 Hejnice以及匈牙利布达佩斯以南 80 公里的 Kecskent。 卓越里程碑: 1994 对全体员工进行完全质量领导能力培训; 1995 首次进行 EFQM 模式基础上的自我评估; 1996 持续改进与 5S 研讨会,启动QS9000 工程; 1997 设立内部卓越奖,开始以流程为导向; 1998 引入流程整合质量体系(PIQS),进行战略规划; 1999 PIQS QS9000 认证代替 8 个局部体系; 2000 在所有分公司实行 EFQM 模式自我评估; 2001 KB Kecskem e t 申请 EQA,获得提名奖; 2002 欧洲KB 商用车辆制动系统公司申请 EQA,获提名奖; 2003 实施企业卓越工程,开展社会调查,获得提名; 2004 欧洲KB 商用车辆制动次彤公司成为欧洲同行业中获得欧洲...

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