国家公务员制度讲座形成性考核册作业（一） 一、填空题 1、2005 年 4 月 27 日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了《中华人民共和国公务员法》这标志着我国的公务员制度迈入了一种新的发展阶段
2、坚持党管干部，反对“政治中立”是我国公务员制度的“中国特色”的重要体现
3、西方国家公务员制度的一种特点是实行“两官分途”
奶子将公务员分为政务类公务员和事务类公务员
4、各机关内设的管理机关是根据管理公务员事务的需要，代表国家或政府依法对公务员的录取、考核、晋升、工资、解雇、退休等事项实行管理的组织
5、公开、平等、竞争、择优原则源于近代西方国家民主宪政的思想文化基础，也是在公务员制度中贯彻宪法规定的公民权的基本规定
6、公务员必须忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令
7、1895 年“科学管理之父”泰勒为了提高工作效率，第一次系统地把科学措施引入管理实践，创立了“科学管理”理论
8、品位分类制度则是以英国为代表的此外某些国家实行的公务员管理制度
这是以“人”为中心进行设计的分类管理制度
9、公务员法对怎样设置各机关的详细职位仅作了原则性规定，各机关有权根据确定的职能、规格、编制限额、职数及构造比例来设置本机关公务员的详细职位
10、公务员法确定职务级别制度的功能有两个方面：一是确定工资及其他待遇的重要根据二是平衡比较各类职务序列的标尺
二、不定项选择题 1、如下各项中不属于我国公务员管理的基本原则的是（A） A、政治中立 B、分类管理 C、任人为贤、德才兼备 D、法治 2、根据权利的内容不一样，可以把公务员的权利分为（ABCD） A、身份方面 B、职务方面 C、经济方面 D、政治方面 3、我国公务员制度的基本特点（AB） A、坚持党管干部 B、不实行“两官分途” C、政治中立 C、实行“两官分途” 4、公务员一经任用，非因法定事由
