合肥市职工工会劳动法律法规知识竞赛试题一、单项选择（1 分/题*40 题 ）1、我国的主线政治制度是（ C ）。A、社会主义制度 B、人民民主专政制度C、人民代表大会制度 D、民主集中制2、我国现行宪法是由第五届全国人民代表大会第五次会议于（ D ）年通过的。A、1954 B、1975 C、1978 D、.19823、宪法中最关键的权利和义务是（ A ）。A、公民与国家之间的权利和义务 B、国家与国家机关之间的权利和义务C、国家与政党之间的权利和义务 D、公民与公民之间的权利和义务4、1999 年宪法修正案规定，中华人民共和国实行依法治国，建设社会主义（ D）国家。A、文明 B、民主 C、法制 D、法治5、工会应当协助、指导劳动者与用人单位依法签订和履行劳动协议，并与用人单位建立（ B），维护劳动者的合法权益。A、协调劳动关系三方机制 B、集体协商机制C、联席会议制度 D、职工代表大会制度6、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为重要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信奉、教育程度，均有（ D ）工会的权利。（ ）不得阻挠和限制。A、依法组织，任何组织 B、依法参与，任何个人C、依法组建，任何组织和个人 D、依法参与和组织，任何组织和个人7、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（C ）。A、劳动协议制度、集体协议制度 B、劳动协议制度、职工代表大会制度C、平等协商和集体协议制度、职工代表大会制度 D、集体协议制度、职工培训制度8、企业、事业单位（ B），工会认为不合适的，（ B）提出意见。A、处分职工，必须 B、处分职工，有权 C、开除职工，应当 D、开除职工，有权9、企业单方面解除职工劳动协议步，应当事先将理由告知工会，（A ）认为企业违反法律、法规和有关协议，规定重新研究处理时，企业应当研究工会的意见，并将处理成果（ ）工会。A、工会，书面告知 B、职工，口头告知C、职工，书面告知 D、工会，口头告知10、《劳动协议法》的立法宗旨是：完善劳动协议制度，明确劳动协议双方当事人的权利和义务，保护（ C ）的合法权益，构建和发展友好稳定的劳动关系。A、企业 B、用人单位 C、劳动者 D、用人单位和劳动者11、用人单位在制定、修改或者决定有关劳动酬劳、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接波及劳动者切身利益的规章制度或者...
