精品文档---下载后可任意编辑学校考察报告学校考察报告（一） 三月二十五日，我校派主管教学校长和教务处、招生处主任等一行十二人赴商都职校考察学习。在商都职校张校长的带领下，我们先后观看了学校的升旗仪式、参观了学校教学楼、实训楼、农机实训场地，同时听课二十一节整体感受到商中校园洁净、有序、出操迅速法律法律规范学生彬彬有礼，老师仪表大方，教学务实有效，彰显出学校的严格管理和良好的教学氛围，给我们留下了深刻而美好的第一印象。通过参观考察，我们深切感受到商都职业中学进展变化，也学习到许多好的经验和做法，可谓受益匪浅，不虚此行。 一、商都职业中学的基本情况 乌盟商都职业中学组建于 1998 年秋，是一所国家级重点中等职业学校。现有教职工 244 人，在校生 2248 名，45个教学班。开设有建筑、机电、汽车驾驶与维修、医护、美工、财会、旅游、农学、化工、幼师、采矿、焊接、计算机十三个专业，是乌兰察布市办学规模最大的中等职业精品文档---下载后可任意编辑学校。毕业生高考成绩从 20**年起连续九年蝉联全市冠军，对口二本升学率达 53%以上。20**年被评为国家级重点中等职业学校，20**年-20**年连续四年被乌兰察布市教育局授予“育才奖”。 二、商都职业中学的基本做法和经验 1、积极争取政府支持和社会集资办学，基本形成了“学校和社会一体化”办学模式。学校主要坚持以高考升学为宗旨，立足高考质量，满足百姓愿望，调整专业设置完善学校管理，确立了政府支持，社会集资办学的“学校和社会一体化”办学模式，提升了社会声誉，提高了职业教育办学质量，满足了百姓愿望。商都职中在资金十分紧张的情况下，通过社会集资，商业化运作的方式，先后集资盖起了公寓楼、实训楼、食堂，为学校的进展奠定的强有力的基础。 2、师资队伍建设与激励机制紧密相连。商中不惜重金大量引进人才，学校 244 名教职工中，职高部正式老师只有40 余人，其余老师全部是聘用的专业老师，月薪大约在5000 元以上。学校绝大部分老师是聘用的，为此学校管理制度逐步法律法律规范严格，实行与老师签订责任书、招精品文档---下载后可任意编辑生及学生巩固与教职工待遇挂钩办法、教职工量化考核办法、考勤制度、班级工作考核细则、高考奖励办法、宿舍管理奖罚等一系列措施，所有的制度中基本原则是以奖代罚，既体现人文关怀又极大的激发了老师工作积极性，既强化引进环节向社会广纳贤才，同时注重校内教研学习。 3、学校主要...
