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一、二、三、四、五、六、七、单项选择题JSZBA001 培训是特殊的（ ）形式。（A）讲课；（B）教学；（C）实训；（D）教练。答案：BJSZBA002 教学原则是教师和学生在教学工作中自觉地遵照（ ），为完毕教学任务所必须遵照的行为规定和准则。（A）生活规律；（B）社会规律；（C）发展规律；（D）教学规律。答案：DJSZBA003 进行直观教学要有明确的目的性；要充足发挥教师（ ）的直观作用，但不要为直观而直观，要充足发挥教与学两方面的积极性。（A）肢体；（B）表情；（C）语言；（D）思维。答案：CJSZBA004 （ ）是教师上好课的前提。（A）讲一般话；（B）备课；（C）积极的心态；（D）良好的环境。答案：BJSZBA005 （ ）是教学工作的中心环节，它对其他各环节起支配和调整作用。（A）备课；（B）讲解；（C）上课；（D）练习。答案：CJSZBA006 成人教育学是对成人学习的研究，20 世纪 50 年代来源于（ ）。（A）欧洲；（B）亚洲；（C）美洲；（D）非洲。 答案：AJSZBA007 成年人的学习是一种基于（ ）的体验，是在探索和处理工作、生活难题的同步获得新的知识，掌握有关技能，转变思想观念的过程。（A）反思；（B）创新；（C）求知；（D）尝试。答案：AJSZBA008 成年人学习非常依赖于（ ）。（A）外界协助；（B）社会环境；（C）过往经验；（D）自身能力。答案：CJSZBA009 培训师应用提高（ ）倍课程信息量的措施，来缓和课程信息量准备局限性导致的紧张情绪。（A）1-2；（B）3-10；（C）2-10；（D）1-5。答案：BJSZBA010 一名合格的培训师首先要具有某些基本的职业素质,例如专业精神与职业道德、教材规划、设计与编制能力、（ ）、教学考核与评估能力等。（A）亲和力；（B）风趣感；（C）教学能力；（D）热情度。答案：CJSZBA011 培训是创立一种（ ），价值在于对学员经验和智慧的开发，实质是在理论与实践之间搭建桥梁。（A）空间；（B）过程；（C）平台；（D）机会。答案：CJSZBA012 以岗择人、（ ）是企业发挥员工积极性的重要途径。（A）以人配岗；（B）人岗相适；（C）自由选择；（D）合理竞争。答案：BJSZBA013 教学活动基本环节不包括如下哪一项？（ ）（A）备课和上课；（B）课堂练习；（C）课外辅导和检查与评估学生成绩；（D）作业的布置与批改。答案：BJSZBA014 有悖于企业培训目的的选项是（ ）。（A）分离人岗匹配；（B）提高员工的技术水平； （C）提高员工的综合素质； （D）有效沟通、团结协作...