1 第一章 政法干警面试特点及备考技巧 第一节 政法干警面试概况 为培养政治业务素质高、实战能力强的应用型、复合型政法人才，加强政法机关公务员队伍建设，2 0 0 8年我国开展了全国首次部分政法院校招录培养体制改革试点工作。此次试点涉及2 5 所政法院校，为山西、内蒙古等 1 4 个中西部省（区、市）的县（市）级以下基层政法机关培养专业人才5 1 6 0 名。2 0 0 9 年这一考试的规模继续扩大，面向全国招录的人数达 2 5 0 5 0 人。至此，政法干警招录考试成为一种稳定的、常态化的考试。该考试有 3 个特点： 1 .按照全国统一部署，将组织人事部门与教育部门联合，以各省分别负责的方式进行。招考工作实行统一时间、统一笔试内容、统一阅卷。各省分别发布招考公告、组织报名、安排考点考务、组织笔试面试、考察、体检、确定拟录用人员等。 2 .这是一次培养高素质、实战型人才的尝试。被政法院校录取的人员，将签订定向培养协议，并到有关高校进行为期2 -3 年的专业知识与技能的培养和学习。毕业合格的人员，将严格依据定向岗位和培养协议，到所定向省（区、市）的县（市）级以下基层政法机关工作，并须服务满一定年限后，方允许交流调动。 3 .招考对象主要是全日制普通高等院校应届毕业生和符合条件的已退役士兵和拟退役士兵。报考人员应符合招考公务员的基本条件；符合教育部门规定的相应学历学位招生条件；报考人民政法机关职位的应符合人民政法机关招录条件。除此之外，报考人员还应符合职位要求的其他资格条件。 据介绍，通过所有考核的拟录用人员将到中国政法大学、中国人民公安大学等 6 7 所政法院校学习，分别按专科、专升本、第二学士学位、硕士等层次培养，毕业颁发相应高校毕业证书，经审核符合《中华人民共和国学位条例》的，授予相应学位。录用人员在校期间不合格或者毕业时未获得相应学位学历的人员，不得录用为公务员，国家不负责安排工作。录用人员在校期间的学费和生活补助费用，由国家负担。 目前，2 0 1 0 年全国政法干警招录考试正在紧张的准备当中，2 0 0 9 年在全国进行了成功试点之后，2 0 1 0年政法干警招录考试的人数、考试难度等都将会有进一步的变化。总之，政法干警招录考试将成为 2 0 1 0 年毕业的大学生和复员军人的一场改变命运的重要考试。但同时，随着报考人数的增加，政法干警招录考试的竞争也将会越来越激烈。虽然一些优秀的考生顺利地通过了笔试并...
