中药房继续教育及“三基三严”培训考核制度为加强和规范中药房继续教育管理,巩固与提高中药房专业技术人员的理论知识和技能,根据《泸州医学院附属医院参与继续医学教育规定》以及《泸州医学院附属医院“三基”考核和医师定期考核方案》 ,特制定本制度
人员职责:中药房质量管理小组负责科室“三基”培训及继续教育培训知识、考核等有关工作的安排、实行
制度正文:1
科室成立培训考核小组,由科主任担任科培训考核小组组长,由质量监督管理小组负责科室“三基培训”及继续教育培训、考核等有关工作的详细实行,包括制订培训计划,组织基础知识、基本理论和基本技能的培训、贯彻对各级人员考核
科室各级专业技术人员均应按照规定认真参与“三基”培训及继续教育培训、考核
加强对药学人员“三基”培训强化培训的认识,运用科室多种会议,对全科人员进行继续教育和“三基”培训意义、目的、重要性的宣讲教育,提高对培训考核工作重要性的认识
培训对象:中药房所有从事药学专业技术工作的人员
培训覆盖率达到100%,“三基”培训考核合格率 100%
培训内容:根据科室工作任务和不一样岗位的职责特点,分公共科目和专业科目两个部分进行培训
1 公共科目:有关的法律法规和规章制度,院内继教培训,医患沟通的技巧、措施和医疗纠纷的防备等
2 专业科目:不一样部门、岗位药学人员按照工作规定应掌握的基础知识、基本理论和基本技能
包括药物调剂、药物信息搜集与应用、药物不良反应、患者的合理用药等
培训形式:采用自学、科室或部门集中讲课、参与院内外培训、接受在职学历教育等多种方式
培训目的:通过培训,有计划、有重点地以多种形式对“三基”培训进行强化,引导药学人员热爱专业,学习药学专业基本知识和技能,并按照专业原则和规范,为患者提供优质的药学服务
考核:科室根据每年度组织“三基”考试,考试成绩计入药学人员专业年度考核内