山东省公务员面试试题及答案要点 四月二十四上午 面试试题一、八零后贫困生付华六岁养父去世，十六岁养母瘫痪，但付华选择了微笑面对生活，背着养母上大学，人民日报对此进行了报道，在社会上引起了强烈的反响。谈谈你对此事的见解。答题要素：1.“80 后”；2.“付华精神”对 80 后一代的教育意义；3.结合自己的实际思想状况，谈体会；4.坚强面对挫折，积极向上的乐观生活态度（理论高度：社会主义道德价值体系）。二、有关“想”与“干”的关系：先想后干、边想边干、不想就干。谈谈你对“想”与“干”关系的理解。答题要素：1、切忌片面选择某种关系；2、深刻论述想与干的多种关系；3、详细问题详细分析。三、领导让你主持题为“安全监管制度修订”会议，但有人认为修订制度没有必要，由于目前不缺制度，缺的是贯彻安全监管制度的好法子。你遇到此事会怎么处理？答题要素：1、“组织”:首要任务是主持这次会议，贯彻好领导交给你的任务。因此，应以引导为主，统一思想，回归会议主题；2、“协调”：恰当处理这部分与会人员的异议，让他们满意。（记录、汇总、汇报、贯彻）。四月二十四下午 面试试题一、“5.12”汶川大地震中，映秀镇小学生林昊因救多名同学的事迹使他一下子成了名人。社会上一家巧克力企业故意出资 50 万元请林昊做广告，但被林昊拒绝。有人说这是“傻子做法”。你怎么评价这件事？答题要素：可以客观的评价林昊的做法，对林昊和家人不拿名声做交易的做法分析到位；能结合实际展开联想和论述，分析问题深刻；思绪清晰，层次分明，论述充足。二、诸多用人单位纷纷发出色多前来应聘的大学生没有让人眼前一亮的感慨。这就规定大学生把知识变成智慧，把书本知识变成自己的能力，展出新亮点。请谈谈你在这方面有何好的提议答题要素：对大学生此类问题的原因分析到位；对提高大学生素质与能力的重要性和迫切性认识充足；提出的措施提议有针对性；立意高、分层次。三、某企业因裁员而引起劳资纠纷问题突出，部分员工因不满而导致聚众上访等过激行为，以求获得更多的赔偿。领导派你深入企业处理纠纷，你应当怎样妥善处理纠纷？答题要素：可以抓住问题的关键，提出有效处理问题的措施；善于运使用方法律手段，依法办事；坚持“以人为本”，做好深入细致的思想工作。考虑问题周密，体现出较强的组织协调能力 四月二十五四上午 面试试题一、人民日报报道，东北某省针对基层普遍反应文献多、会议多的问题，该省出台文献规定，以省...
