拓展游戏：让别人了解自己 拓展游戏：让别人了解自己 游戏目的： 通过游戏了解彼此的感受。 游戏预备： 人数：不限。 时间：不限。 场地：不限。 材料：纸、笔。 游戏步骤： 1、将参加者分为两人一组，面对面坐下。 2、请两人中的一人写下最近发生的一件事，由另一人辨识他的心情是：生气、难受、欢乐、紧急、烦躁。 3、写下事情的参加者表达此时的感受。如“我很欢乐”，由另一人来确认其想法背后的缘由。如“你是因为快要升职了吗”？ 4、每个人必需获得对方三个确定的回答才算过关，然后再交换角色。 5、大家表达参加活动的感受。 【游戏心理分析】 让一个人了解另一个人的感觉是特别奇异的一件事情，但要真正了解一个人的内心。沟通是很重要的。 在很多状况下，我们常常感情用事。不够理智，不懂得换位思索，这为我们带来了许多麻烦，所以我们应当以一颗包涵的心，忍受别人不合理的行为和各种不顺心的状况，学习去欣赏并接受不同的生活方式、文化等。如何培育换位思索的能力呢？要做到以下几点： 第一，要有“同理心”。同理心是一个重要的心理学概念。它是说，你要想真正了解别人，就要学会站在别人的角度来看问题。在人际的相处和沟通中。“同理心”扮演着相当重要的.角色。用“同理心”指导人的交往，就是让我们能设身处地地理解他人的心情、境况及感受，并迫切地回应其需要。可见，“同理心”是怜悯、关怀与利他主义的基础。具有“同理心”的人还能从微小处体察到他人的需求。从而觉察商机。 第二，正确地表达自己。表达自己在换位思索中也是至关重要的。了解别人当然重要，但我们也有义务让自己被人了解，这通常需要相当的士气。在商业活动中，只有被人理解，我们的商业策略才有可能被执行。
