申论范文:以减负推动基层治理提能基层强则国家强,基层安则天下安
基层是政策执行、工作落实和服务群众的“最后一公里”,要善行减负之策,助力基层干部轻装奋进,推动基层各项事业再上台阶
由表及里、标本兼治,多些务实担当、少些形式主义
持续深化整治形式主义为基层减负以来,各地各部门出实招、用硬招,文山会海、过度留痕、重复督导检查等沉疴旧疾大有改观,基层减负成效显著
形式主义问题具有顽固性和反复性,持续深化基层减负工作,必须以钉钉子精神一抓到底,坚持精准施治、靶向纠治,紧盯老问题、严防新动向
“善治病者,必医其受病之处;善救弊者,必塞其起弊之原
”形式主义的根源在于政绩观错位,纠治形式主义为基层减负首当匡正政绩观
要着力强化干部思想教育,树立真抓实干的鲜明导向,践行以人民为中心的政绩观,把为民造福作为最大政绩,把主要精力投入到为民求实效、办实事中
自上而下、权责对等,多些提质增效、少些层层加码
基层工作千头万绪,涉及点多、牵涉面广、涵盖事杂
要做好基层减负工作,一方面,需从制度机制上破题,统筹把握各层级之间的关系,着力构建权责匹配、协同合作、高效运行的体系,厘清职责分工、完善权责清单,划好“边界线”、种好“责任田”,消除多头管理和层层加码的乱象
另一方面,上级部门应充分遵循基层工作规律,在给基层下达任务时,更应切实提供指导,交任务也教方法,发现问题也帮助解决问题,积极推动更多资源力量下沉基层,为基层赋权添能
以点扩面、内外协同,多些活力闯劲、少些压力负担
作为国家治理的基石和服务群众的前沿阵地,基层干事创业的环境和基层干部的工作状态,对于各项决策部署的贯彻落实至关重要
为基层减负,最终目的在于激发基层干部工作热情、提振精神状态,持续释放为民服务的活力和动力
把松绑解压与关怀赋能结合起来,注重关心关爱基层,积极回应干部关切,优化干部考核激励和选拔任用机制,广开成长成才之门,拓宽施