队伍的灵魂和血性观后感 队伍的灵魂和血性观后感 本学期开股东民主生活会，有幸观看金一南教授演讲《队伍的灵魂与血性》，给我感触特别深刻，一个多小时的视频回来又从头看了一遍，每次看完都热血沸腾，真正意义的体会到团队凝聚力与团队战斗力的重要性，不是一天两天所练成。以下是我的几点体会： 第一、想不想干大事，能不能干大事，是不是干大事，不看宣言，而看队伍。中快进展至今，从小到大，从无到有。从小做起，从集团第一批元老开始创业，到现在几百位股东，不是宣言或誓言能走到今日，而是经过长期艰苦奋斗，敢于冒险的崇高精神，让中快人在祖国的强大中不断创新进展。当然，任何事情都有相对性，在进展其中也存在很多问题：大家有钱了，就纸醉金迷，腐败堕落，追求物质，个人享受，满足肉体临时的欲望，而丢掉了很多传统的美好。 第二、军队建设从古至今的衰胜靠的是信仰。毛主席说：“多数人因看到而信任，惟少数人因信任而看见”。就像当初信任师傅的人一样觉得中快有进展，觉得团餐事业是一件伟大的事情，把团餐当成一件神圣伟大的事情在做，现在的他们一定很自豪，也成为了别人眼中的牛人。 第三、革命的独特现象：“在最发达的城市猎取最先进的思想，在最落后的山村获得最勇敢的战士”。我们现在的状况就和革命非常相似。我们的管理者和员工都来自农村，都是农民的儿子。有着吃苦耐劳的精神，敢于拼搏，敢于冒险；在城市里用自己辛勤的汗水书写不一样的人生篇章。有一句话特别深刻：“有信仰的书生和逼上梁山的农民结合造就了的强大和崛起。”在中快同样也有一批又一批人通过自己的努力，在团餐事业上造就了他们的辉煌。 第四、团队队伍建设中会出现很多问题，这是必定。在红军创建初期：存在很浓的乡土观念、宗族观念、排外观念、享乐观念、自由散漫、无组织无纪律，严重影响了党对红军队伍领导，产生了诸多有悖于革命宗旨的倾向。相比我们而言，同样存在以上问题，但明显感觉，这两年，集团的决心和力度。不管是法务部还是审计，对干部的约束和对干部心灵的净化在行动，让观念转变，思维转变，工作方式方法改变。提升精神的追求，让物质只是一种养家的概念。 同时在团队中，良知先行，知行合一。员工的生活和工作氛围在发生变化，我们对待顾客的态度在发生变化，回馈我们一定是良性、可持久性。有一句特别深刻：“恩格斯说：革命无极是最权威的东西。革命就是一部分人用枪杆、刺刀、大炮，既用非常权威的手段强迫另一部分...
