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三星专卖店管理计划

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姓名: 任夏峰 时间:2024—2—25三星品牌概况作为全球电子产业的领导者,三星一直站在变革的前沿,不管我们在什么地方,都能看见三星的广告和三星产品的身影。无论是在喧嚣的街道上,还是在舒适的家里,三星已经成为人们生活的组成部分.店长岗位描述店长是一个专卖店的灵魂,是领头羊,店长的工作能力及领导能力,直接影响整个专卖店的业绩。对店长的认识都很明确-—店长,就是一个店的管理者和领导者;是企业文化信息传递的纽带,是公司销售政策的执行者和具体操作者;是企业产品的代言人,是店铺的核心。因此,除了需要带领全店员工热情、仔细搞好服务,以增加店面销量和营业额外,肩负着重大责任的店长还需要站在经营者的立场上,综合的、科学的分析店铺运营情况,全力贯彻执行公司的经营方针。执行公司的品牌策略,全力发挥店长的职能.一,店长工作细则以身作则:树立榜样报告上级:上司经理督导下级:店员同事1、工作概述:配合上司经理做好本店商品的销售与人员、服务、环境的全面管理,主抓销售工作.2、工作目标:1)完成本门店销售与毛利任务。2)不断提升本门店销售服务质量。3)扩大本地区品牌影响力和公司知名度。(间接目标)3、工作职责:1)服从上级的管理,完成上级交给的各项任务,严格执行公司各项规章制度,并负责种类法律规范,流程,精神在本门店的传达,落实.2)对本门员工销售与服务进行有效指导,并配合销售.3)熟悉并掌握公司确定的主销,包销产品及阶段性须尽快消化的产品。负责分解,传达本品类月度销售指标(含主销指标),并分解下达每周/日指标,并监督,指导营业员努力完成.4)对本门店商品限价的执行情况进行监督,并行使签批权.5)对本门店商品残次机,滞销机跟进处理,并对处理情况制表上报区域主管,分析本门店各营业员和各产品的销售排名及原因。6)负责跟进门店促销活动的传达,落实,执行现场布置,评估并所馈信息.7)负责本门店各项促销活动的传达,落实,执行现场布置,评估并所馈信息。8)积极配合区域主管做好市场调研工作,留意市场动向及时反馈信息,提出合理的促销计划。9)负责对本门店现场布置、商品出样与撤样、礼品管理,物价,质检的管理,负责资证的审核、档案、各类价签的检查.10)承担本门店的安全、卫生、消防管理职责,常常检查各类硬件设施、固定资产的使用、保养情况,有问题及时与区域主管协调解决。11)对本门店现场营业人员行为法律规范进行管理与销售考核,进行奖优罚劣、末尾排名及淘汰。12)负责本...

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