从军事化管理角度浅谈创新企业管理摘要：军事化管理对于一个企业而言有着现实必要性，特别是对于提升企业进展活力有着关键的作用.通过讨论分析企业军事化管理,结合企业自身情况探究出企业管理的创新途径与方式将企业军事化管理理念融入到企业文化进展中，通过对企业日常工作和军事化管理理念进行具体分析，从而找出军事化管理与企业自身进展的最佳节点，以此来提升企业自身综合实力，加快企业进展。关键词：军事化管理，创新，管理1。基于企业军事化管理的理论讨论1.1 企业军事化管理的定义所谓对企业实施军事化管理,就是在企业的日常管理和生产经营的全过种中，引入军事化管理理念和组织形式，以严格的军事化管理手段、行为准则、管理制度、考核方式等对企业进行经营，对员工进行管理，培育起企业员工的团队意识、竞争意识，从而促使企业在整个生产经营活动中始终达到管理高标准、生产严要求。1.2 从军事化管理视角看企业管理的必要性对企业创新管理实施军事化管理是打造一只敢于创新、勇于进展，有着高敬业精神和高执行力的企业职工队伍的客观需要。当前，部分企业、事业单位和机关单位越来越推崇军事化管理，不仅能提升日常工作标准，严明组织纪律，突出团队合作精神,而且在形成企业自身特色文化的基础上，进一步保证了企业日常经营活动的顺利推动。企业管理创新与军事化管理的完美融合可以改变一个企业日常的经营习惯,形成坚强的团队合作和先进的思维方式。1。3 从军事化管理视角看企业管理的意义 企业是社会的细胞，决定着社会进展的速度和高度,一个具备综合实力强、市场占有率高的企业无疑成为经济进展，社会进步的助推器。因此，从军事化管理角度对企业创新管理，是加强企业执行力的关键举措。执行力的高低直接决定着一个企业的兴衰成败，对于一个企业而言，提高执行力的最有效途径就是要确保企业进展目标与员工自身进展目标融为一体,对企业引入军事化管理理念可以对企业内部管理进行强化，进而提升企业自身经济实力，提高企业员工生产生活水平和环境质量,最终通过军事化管理的引入，让最大范围内的员工享受到最大利益,最终激发每位企业员工积极把自身和企业利益融为一体，确保企业进展目标能够实现.同时，把企业管理与企业文化完美融合，把执行力、落实力提高到最高的进展境界.当企业内员工对企业作出的战略部署无条件执行落实，并加大相互协调配合时，企业的进展一定是达到一个高的水平.2.军事化管理的特点及作用军事化管理不同于一般...
