3.按国家规定，公务员试用一年不合格将解雇。领导叫你负责小 X被解雇的工作，小 X 的家长是你恩师，你怎么处理？【测评要素】求职匹配【试题分析】这道题问你怎么处理，因此重要回答是怎么处理的。题目中波及到了小 X 和小 X 的家长，因此要把两方面的关系处理好。【解题思绪】人际关系题，首先，要强调人际关系在公务员平常工作中的重要性，另一方面重要回答对这件事情的处理。最终，要体现积极心态给考官，表态。【参照答案】<破题>协调能力和人际关系的处理能力是公务员在平常工作中的必备素质，同领导、同事、亲人、朋友的关系协调好，才能更好的工作，为人民做更多的服务，反之，则会影响工作。领导把这项工作交给我，是对我的信任，我会竭尽全力做好这项工作，不辜负领导的期望。<原则>要以工作为中心，详细理解状况，积极沟通，尽快完毕好此任务。要谦虚谨慎，尊重领导，服从领导安排，多向领导和同事学习请教，不停提高、完善自我。<处理>首先，我要去有关的部门，弄清晰小 X 不合格被解雇的原因，是违反了单位的纪律、还是工作能力局限性、还是由于其他原因。另一方面，向领导和同事请教遇到此类问题，一般的处理形式及善后工作。第三，做好小 X 的思想工作，关注小 X 的情绪波动，及思想变化，积极和小 X 沟通，协助小 X 分析原因总结教训，后来的工作中避免这样的问题出现。第四，向小 X 的家长阐明状况，耐心、谨慎的和恩师沟通，努力得到支持。第五，按组织和领导的规定完毕解雇工作，并提醒小 X 做好工作交接。第五，任务完毕后，向领导做总结汇报。相信以负责积极的态度，我一定可以完毕好这项工作。<反思>我要积极反思小 X 出现问题的原因，后来的工作中我也要注意。积极和领导、同事沟通，团结协作做好本职工作。下面是古文鉴赏，不需要的朋友可如下载后编辑删除！！谢谢！！九歌·湘君 屈原 朗诵：路英君不行兮夷犹，蹇谁留兮中洲。 美要眇兮宜修，沛吾乘兮桂舟。 令沅湘兮无波，使江水兮安流。 望夫君兮未来，吹参差兮谁思。 驾飞龙兮北征，邅吾道兮洞庭。 薜荔柏兮蕙绸，荪桡兮兰旌。 望涔阳兮极浦，横大江兮扬灵。 扬灵兮未极，女婵媛兮为余太息。 横流涕兮潺湲，隐思君兮陫侧。 桂棹兮兰枻，斫冰兮积雪。 采薜荔兮水中，搴芙蓉兮木末。 心不一样兮媒劳，恩不甚兮轻绝。 石濑兮浅浅，飞龙兮翩翩。 交不忠兮怨长，期不信兮告余以不闲。 朝骋骛兮江皋，夕弭节兮北渚。她含着笑，切着冰...
